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RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT RÉGION GRAND EST - H/F

Profession: Attaché technico-commercial/attachée technico-commerciale

Description : REJOIGNEZ BWH HOTEL GROUP FRANCE ET PARTICIPEZ AU DÉVELOPPEMENT DE NOS MARQUES DANS LE GRAND-EST ! Vous êtes passionné(e) par le développement commercial, l'hôtellerie et les projets ambitieux ? Nous recrutons un(e) RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT GRAND-EST pour accompagner la croissance de nos 12 marques sur le territoire. VOS MISSIONS : • Développer la présence des marques du groupe dans la région Grand-Est. • Prospecter et recruter de nouveaux hôtels 2, 3 et 4 étoiles selon notre stratégie de développement. • Accompagner les futurs associés dans leurs projets de construction, de rénovation ou de réhabilitation. • Être l'interlocuteur(trice) de référence, en interne comme en externe, pour le segment Haut de Gamme. Rattaché(e) à la Responsable Développement France et à la Directrice Générale Adjointe en charge du Développement et des Projets Stratégiques, vous rejoindrez une équipe dynamique au sein de BWH HOTEL GROUP FRANCE (Best Western France). Secteur : Grand-Est Envie de contribuer au développement d'un acteur majeur de l'hôtellerie et d'accompagner des projets porteurs de sens ? N'hésitez pas à nous contacter ou à postuler dès maintenant ! Profil recherché : BAC+5 avec expérience significative POURQUOI REJOINDRE BEST WESTERN HOTELS & RESORTS ? Rejoindre BWH Hotels Group France, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, authentique et engagée, où convivialité, esprit d’équipe et développement professionnel sont au cœur de notre quotidien. Nous avons à cœur d’offrir à chacun un environnement de travail épanouissant, stimulant et inclusif, dans lequel chaque talent peut trouver sa place et évoluer. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS • Un environnement de travail bienveillant, convivial et formateur. • Une entreprise engagée en faveur de la diversité, de l’inclusion et de l’égalité des chances. • Un accompagnement personnalisé dès votre intégration et une montée en compétences progressive. • De nombreux avantages sociaux : o Mutuelle prise en charge à 100 % pour le salarié (et participation pour la famille) \\* RTT \\* Intéressement \\* Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine (selon l’accord en vigueur) \\* Parking gratuit et espace vélo Parce que le bien-être de nos collaborateurs est essentiel : • Livraison de fruits frais chaque semaine • Conciergerie d’entreprise : salle de sport, massages, salon de coiffure, événements, actions solidaires… • Comité Social et Économique (CSE) : chèques cadeaux et événements tout au long de l’année • Welcome Days & Best Meetings pour favoriser les échanges et la cohésion • Réductions dans les hôtels du réseau Best Western Nous vous proposons un environnement dans lequel vous pourrez développer vos compétences, vous épanouir professionnellement et contribuer pleinement à une aventure collective ambitieuse et humaine. Vous êtes passionné(e) par l’hôtellerie, doté(e) d’un excellent relationnel et animé(e) par le sens du service ? Rejoignez-nous et participez à l’expérience Best Western Hotels & Resorts !
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