Travailleur Social Référent h/f (H/F)

RESPONSABILITÉS : Service : AppuiSolidarités - Service Mineurs Non Accompagnés Diffus 68 Missions : Accompagner les jeunes dans le cadre d'un projet : - Suivre le parcours des jeunes MNA en proposant un accompagnement global ; - Participer à un diagnostic et élaborer des hypothèses de travail en analysant et en appréciant les potentialités du mineur et sa situation pour éclairer la décision concernant notamment son orientation ; - Suivre le parcours des majeurs sous Contrat Jeunes Majeurs avec l'ASE ; - Favoriser l'accès aux droits sociaux en rapport avec la situation administrative du jeune ; - Favoriser l'accès aux soins en prenant en compte la spécificité du vécu du jeune ; - S'inscrire dans une logique de co-construction des activités proposées. Accompagner et éduquer par l'expérience : - Mettre en oeuvre des actions collectives et individuelles favorisant le bien-être du jeune et le vivre ensemble (ateliers pratiques, sport, créativité...) ; - Soutenir le développement de la maîtrise du français et des compétences scolaires de base dans le cadre du projet scolaire ou de formation ; - Œuvrer à la résolution des éventuels conflits entre les résidents ; - Favoriser la mise en situation et le développement de l'autonomie du jeune ; - Accompagner la conscientisation par le jeune de ses compétences, des ressources et contraintes de son environnement et de sa situation ; - Développer des actions favorisant la citoyenneté dans la perspective de l'accès au séjour durable en France après la majorité. Mobiliser le réseau partenarial au service du projet du jeune : - Participer au travail partenarial et être un relai d'information tout en respectant scrupuleusement le secret professionnel tel que défini par la loi ; - Identifier et mobiliser les ressources locales et les outils des politiques départementales ; - Représenter le service auprès des partenaires, spécifiquement auprès de l'ASE, lors de concertations ou réunions. Participer à la dynamique globale du service : - Être force de proposition (organisation de l'activité, animations collectives, projets éducatifs) ; - Contribuer au repérage des ressources du territoire et à leur mobilisation ; - Interagir avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire ainsi qu'avec les bénévoles en complémentarité ; - Élaborer des projets en transversalité avec les autres services du Dispositif Enfance et Parentalité d'Appuis. Rythme de travail : - Week-end / Semaine - Journée - 7h PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Diplôme d'État de niveau 6 en travail social (ASS, ES, EJE, CESF) ou diplômes liés à la protection de l'enfance - Connaissances/expérience en accompagnement social global et/ou hébergement appréciées - Permis B exigé - Expérience souhaitée en protection de l'enfance, public MNA ou secteur hébergement Savoirs et savoir-faire nécessaires : - Connaître les problématiques sociales du public accueilli et ses spécificités - Comprendre la complexité des parcours des MNA et des majeurs - Savoir identifier les enjeux liés au contexte et proposer une analyse pertinente - Connaître les acteurs, dispositifs et enjeux du territoire - Favoriser l'émancipation, l'autonomie et les habiletés de vie sociale - Capacité à travailler en équipe - Rédaction d'écrits professionnels - Maîtrise des principes de relation d'aide, gestion de crise, entretien, négociation, médiation, résolution de conflits, écoute, communication - Capacité à mener des projets et actions collectives Savoir-être nécessaire : - Capacités organisationnelles, planification et priorisation - Rigueur professionnelle - Probité et loyauté - Gestion du stress - Adhésion aux valeurs et principes d'intervention de l'association d'entrée en formation liés à l'action sociale et à la protection de l'enfance. Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.