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TECHNICO-COMMERCIAL JUNIOR H/F

Profession: Ingénieur technico-commercial/ingénieure technico-commerciale

Ne cherchez plus, on a ce qu'il vous faut ! Vous recherchez un poste de TECHNICO-COMMERCIAL (H/F). L'entreprise, basee sur Orleans, est specialisee dans les solutions techniques a destination des industriels, alliant expertise terrain et accompagnement sur mesure pour optimiser leurs performances. Secteur : : Localisation preferable : Loiret ou sud Idf \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Votre mission principale Vous prenez en charge un portefeuille clients industriels sur un secteur identifie, avec un double objectif : Fideliser et developper les clients existants Conquerir de nouveaux clients \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Vos responsabilites : En totale autonomie sur votre secteur : o Gerer votre emploi du temps, organiser vos tournees et rendez-vous o Assurer des visites regulieres clients et prospects o Suivre et developper les applications existantes o Identifier et developper de nouvelles opportunites commerciales o Negocier les contrats o Assurer le suivi administratif et commercial via CRM (devis, reporting, echantillons, actions commerciales...) o Mettre en oeuvre les actions commerciales definies par la Direction (gammes, prix, priorites) o Participer aux evenements commerciaux (salons, reunions, formations, campagnes mailing...) o Gerer les reclamations clients en cas de non-conformite \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Votre portefeuille o Clients industriels actifs o Clients inactifs a reactiver (+3 ans) o Prospects a developper Secteur avec un fort potentiel de developpement (CA estime : 800KEUR a 900KEUR) \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Profil recherche : o Experience en developpement commercial terrain, particulierement en BtB o Forte capacite d'ecoute et comprehension des besoins clients o Curiosite, dynamisme et perseverance o Excellent relationnel et sens du service o Esprit d'equipe et bonne communication o Capacite a valoriser des produits/services techniques (transformation, customisation) \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Conditions : o Statut VRP o Fixe : entre 25 et 30 KEUR o Primes : 5KEUR o Commissions : 3% + interessement o Vehicule (utilisable le we) + telephone + ordinateur o Mutuelle \\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_\\_ Ce que le poste offre : o Un secteur structure avec un vrai potentiel o Une grande autonomie dans l'organisation o Un role cle dans le developpement commercial Expérience : Débutant accepté
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