TECHNICIEN POSE (CHAUFFAGE PLOMBERIE SANITAIRE) (H/F) C.D.I.

L'entreprise de plomberie, chauffage et électricité, SOULAS ENERGIES, basée à Bonnes et exerçant sur le département de la Vienne depuis 45 ans, s'est spécialisée dans les énergies renouvelables (Biomasse, thermodynamique et solaire). L'entreprise se développe et recherche un technicien pose (chauffage, plomberie, sanitaire) (H/F) en C.D.I. LES MISSIONS : Sous la responsabilité du chef d'entreprise, la personne recrutée travaillera très majoritairement chez les particuliers et en totale autonomie. Elle effectuera des travaux, principalement dans la rénovation. Elle aura en charge les missions suivantes : - Soudage et façonnage cuivre et acier. - Pose de réseau de chauffage en cuivre. - Pose de radiateurs acier ou fonte. - Pose de chaudières fioul, gaz, bois déchiqueté, granulés, électrique, chauffe-eau solaire et panneaux photovoltaïques. - Pose de pompe à chaleur air/eau, air/air. - Pose de chauffe-eau électrique ou thermodynamique. - Pose de poêles bûches, granules et hybride. - Pose d'adoucisseurs et de filtrations. - Pose de sanitaires et réalisation de réseau hydraulique en cuivre, multicouche et PVC. - Petit dépannage de chauffage hydraulique (hors pompe à chaleur) et poêles bûches et granulés. - Dépannage robinetterie, sanitaire, filtration et traitement de l'eau. - Relevé de chantier pour chiffrage. - Commandes de petits matériels pour les chantiers et pour le stock du dépôt. - Rapport quotidien oral et écrit. - Force de proposition pour optimiser l'organisation de l'entreprise. QUALITES REQUISES : Ces fonctions impliquent : - Autonomie et conscience professionnelle. - Rigueur, méthode et concentration. - Précision et minutie. - Polyvalence. - Ponctualité. - Une bonne présentation. - Un bon relationnel (Collègues, direction et clients). - Une bonne expertise. - Une capacité d'adaptation, d'analyse, d'initiative pour chaque situation de chantier. - Le respect des règles et consignes de sécurité. ENVIRONNEMENT DU POSTE : Le poste est à pourvoir en CDI temps plein (39h). Un CAP minimum dans le domaine de l'installation, de la maintenance des équipements sanitaires et thermiques ou dans le domaine des systèmes énergétiques et climatiques ou bien encore en chauffage, ventilation, climatisation, est demandé. Une expérience significative de deux ans, sur un poste similaire, est requise. Les chantiers se déroulent uniquement sur le département de la Vienne et exceptionnellement sur les départements limitrophes. Le permis B valide, est indispensable pour occuper ces fonctions. Des formations spécifiques chez les fabricants ou dans les organismes de formation pourront être envisagées. Le poste pourra être évolutif sur des fonctions de management et d'autonomie dans les chiffrages en chauffage et en plomberie sanitaire (visite chantier et écriture de devis). En fonction de l'expérience, le salaire proposé sera fixé entre 12 et 15 € bruts de l'heure. Un 13ème mois sera attribué (50 % en juin et 50 % en décembre). Une prime d'intéressement pourra être octroyée en fonction des résultats de l'entreprise. Une prime de panier et une prime de trajet sont versées. L'entreprise adhère à un comité d'entreprise en lien avec le secteur d'activité. Pour candidater, merci d'envoyer votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION vous sera demandée.