Technicien en maintenance immobilière (H/F)

Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Adjoint d'Agence, vous contribuez activement à la gestion technique et à la qualité de service du patrimoine immobilier. À ce titre, vous veillez à la maintenance des équipements, à la sécurité des résidents et à la satisfaction des locataires. Gestion de la relation locataires\\*\\*\\*Assurer la communication avec les locataires et veiller au respect du règlement intérieur et des baux \\* Participer aux réunions locataires et intervenir en première médiation en cas de conflits \\* Traiter les réclamations dans le respect des procédures internes \\* Réaliser les visites d'installation et contribuer à une veille sociale active Sécurité des biens et des personnes\\*\\*\\*Garantir l'application des règles de sécurité sur votre périmètre \\* Veiller à la bonne tenue du registre de sécurité \\* Contrôler le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas d'urgence \\* Assurer le lien avec les forces de l'ordre si nécessaire Pilotage de l'activité technique\\*\\*\\*Réaliser des diagnostics techniques et suivre les interventions \\* Planifier et contrôler les délais d'exécution des prestations \\* Assurer le suivi budgétaire et rendre compte à votre hiérarchie \\* Gérer les locaux de stockage (notamment suite à des expulsions) \\* Mettre à jour les données techniques des bâtiments Entretien et valorisation du patrimoine\\*\\*\\*Contrôler l'exécution des contrats de maintenance et d'entretien \\* Participer à la programmation des travaux (gros entretien et réparations) \\* Gérer les demandes de travaux et en assurer le suivi Qualité de service et gestion locative\\*\\*\\*Veiller à l'application de la charte qualité de l'Office \\* Contribuer aux actions favorisant la mixité sociale et l'équilibre des résidences Suivi des réclamations techniques\\*\\*\\*Piloter le traitement des demandes et des interventions \\* Suivre les travaux, qu'ils soient sous contrat ou hors contrat \\* Participer à la gestion des sinistres Description du profil Formation Bac +2 (type bâtiment, immobilier ou équivalent) \\* Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire appréciée \\* Connaissances techniques du bâtiment et des règles de sécurité \\* Bonne compréhension de l'environnement HLM \\* Aisance avec les outils informatiques \\* Sens du service, réactivité et capacités relationnelles Rémunération\\*\\*\\*2 200 € brut mensuel \\* 13e mois + prime annuelle \\* RTT \\* Prise en charge des transports