Technicien en maintenance immobilière (H/F)

Description du poste :Rattaché(e) au Responsable Adjoint d'Agence, vous contribuez activement à la gestion technique et à la qualité de service du patrimoine immobilier. À ce titre, vous veillez à la maintenance des équipements, à la sécurité des résidents et à la satisfaction des locataires.Gestion de la relation locataires\\*\\*\\*Assurer la communication avec les locataires et veiller au respect du règlement intérieur et des baux\\* Participer aux réunions locataires et intervenir en première médiation en cas de conflits\\* Traiter les réclamations dans le respect des procédures internes\\* Réaliser les visites d'installation et contribuer à une veille sociale activeSécurité des biens et des personnes\\*\\*\\*Garantir l'application des règles de sécurité sur votre périmètre\\* Veiller à la bonne tenue du registre de sécurité\\* Contrôler le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas d'urgence\\* Assurer le lien avec les forces de l'ordre si nécessairePilotage de l'activité technique\\*\\*\\*Réaliser des diagnostics techniques et suivre les interventions\\* Planifier et contrôler les délais d'exécution des prestations\\* Assurer le suivi budgétaire et rendre compte à votre hiérarchie\\* Gérer les locaux de stockage (notamment suite à des expulsions)\\* Mettre à jour les données techniques des bâtimentsEntretien et valorisation du patrimoine\\*\\*\\*Contrôler l'exécution des contrats de maintenance et d'entretien\\* Participer à la programmation des travaux (gros entretien et réparations)\\* Gérer les demandes de travaux et en assurer le suiviQualité de service et gestion locative\\*\\*\\*Veiller à l'application de la charte qualité de l'Office\\* Contribuer aux actions favorisant la mixité sociale et l'équilibre des résidencesSuivi des réclamations techniques\\*\\*\\*Piloter le traitement des demandes et des interventions\\* Suivre les travaux, qu'ils soient sous contrat ou hors contrat\\* Participer à la gestion des sinistresDescription du profil Formation Bac +2 (type bâtiment, immobilier ou équivalent)\\* Expérience de 2 à 3 ans sur un poste similaire appréciée\\* Connaissances techniques du bâtiment et des règles de sécurité\\* Bonne compréhension de l'environnement HLM\\* Aisance avec les outils informatiques\\* Sens du service, réactivité et capacités relationnellesRémunération\\*\\*\\*2 200 € brut mensuel\\* 13e mois + prime annuelle\\* RTT\\* Prise en charge des transports