TECHNICIEN ELECTRONIQUE SUR LIGNE DE FABRICATION CMS H/F

Rattaché au coordinateur d'équipe, le technicien assure la fabrication en série de cartes électroniques. Il travaille avec des machines automatisées au sein de la cellule CMS. 1 - Préparer et piloter la ligne CMS - Préparer la ligne de production (préparation des composants et des cartes électroniques) - Programmer et lancer les équipements de production CMS - Charger les programmes de fabrication et veiller au bon fonctionnement des équipements tout au long du processus - Maintenir la cadence de production dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité et des délais 2 - Contrôler la qualité de la production - Effectuer les contrôles visuels des cartes : Vérifier notamment le positionnement des composants, leur sens de montage et la qualité des opérations d'assemblage - Garantir le respect des procédures et des standards de fabrication 3 - Assurer le bon fonctionnement des équipements - Effectuer les réglages et ajustements nécessaires sur les machines de production - Signaler les incidents techniques, les messages d'erreur ou les problèmes liés aux composants utilisés - Participer à la maintenance préventive de premier niveau des équipements (nettoyage et entretien courant des machines) - Veiller au maintien d'un environnement de travail propre, organisé et sécurisé Vous êtes attiré(e) par les environnements techniques et souhaitez évoluer au sein d'un secteur industriel innovant. Une première expérience en conduite de ligne ou en production industrielle constitue un atout, mais les profils débutants motivés sont également les bienvenus. Une formation interne sera réalisée à votre arrivée. Une connaissance du secteur électronique ou des procédés CMS (Composants Montés en Surface) serait appréciée. Horaires : Horaires 35H poste en 2×8 du lundi au vendredi midi - 5H/13H sauf vendredi 5H/8H - 13H/21H sauf vendredi 8H/11H Pourquoi rejoindre SELVA ? Qualité de vie au travail : Rejoignez une entreprise qui privilégie l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Flexibilité : Profitez d'une semaine de travail de 4,5 jours, pour des week-ends prolongés ! Les petits + chez SELVA : Prime de participation et intéressement aux bénéfices Avantages CSE (carte-cadeau, chèques vacances, réductions) Mutuelle & prévoyance Depuis 2019, Selva s'est engagée dans une démarche RSE et est certifiée « RSE - Engagés Performants »