Technicien de maintenance électrotechnique itinérant (H/F)

Description du poste :Sous la responsabilité du responsable SAV, vous interviendrez pour une clientèle de professionnels tous secteurs d'activitéVos principales missions seront L'installation et la mise en service du matériel (compresseurs, réservoirs, sécheurs, réseaux d'air comprimé, systèmes de gestion et de télésurveillance des centrales La maintenance et le dépannage des matériels installés et repris en contrat\\* La rédaction des comptes rendus d'intervention\\* Le développement de l'image de service de l'entreprise au travers de la qualité de vos interventionsVous n'aimez pas la routine ou vous trouvez que votre poste actuel est devenu trop routinier ?Nous vous proposons la polyvalence, la montée en compétences et l'autonomie.Description du profil :Mon client recherche un(e) candidat(e) avec des compétences significatives en électrotechnique, mécanique et pneumatique justifiées par une expérience minimale de 3 ans dans le domaine de la maintenance et/ou du dépannage.Des connaissances approfondies en programmation de variateurs, de platines de gestion . seraient un plus.Vous possédez idéalement le caces nacelle 3B et les habilitations électriques B0, H0V et BRPermis B obligatoireDes connaissances informatiques sont indispensables pour la gestion de vos besoins quotidiens.Au-delà des compétences, ce poste requiert beaucoup de rigueur.Vous êtes un élément en qui l'entreprise peut avoir une totale confiance car vous représentez son image chez le client. Vous prenez soin de votre présentation.Vous possédez un très bon relationnel, êtes respectueux et vous aimez travailler à la fois en équipe et seul.Vous êtes disponible car comme vous le savez, dans ce métier, il faut savoir être réactif et intervenir chez le client dans les meilleurs délais.Après une période d'intégration où vous travaillerez en binôme avec un autre technicien, vous devrez être capable de prendre de plus en plus d'autonomie dans vos fonctions.Ce que vous propose l'entreprise:Une rémunération brute annuelle de 27 à 36 K€ sur 13 mois, base 39H, à négocier selon profil ( hors heures supplémentaires et primes).Une prime de partage de la valeur versée en Mai6 RTTMutuelle/PrévoyanceHoraires de journée (vous ne partez pas en grands déplacements sauf à titre très occasionnel) mais vous pouvez terminer plus tard le soir en fonction des impératifs.Un véhicule de serviceUn téléphone portable, une carte bancaire sociétéDes vêtements de travail et un service blanchisserieUn forfait repas déjeuner ou Tickets restaurantUn bureau est à votre disposition au sein de l'entreprise pour gérer votre administratif si vous le souhaitez.Mutuelle, prévoyanceVous vous reconnaissez dans cette offre, vos valeurs correspondent à celles de l'entreprise, alors n'hésitez plus POSTULEZ .