Technical Product Manager, API & Intégrations (H/F)

Description du poste : Contexte de la mission Dans le cadre de l'évolution continue des plateformes techniques, les applications doivent s'adapter aux évolutions des socles technologiques, anticiper les obsolescences et moderniser les composants tout en garantissant la continuité des services pour les utilisateurs. Les principaux chantiers techniques prévus sur les prochaines années comprennent notamment Industrialisation des API (publication dans un portail dédié, gestion du versioning des API Modernisation des architectures d'échanges et des flux applicatifs.\\*\\*\\*Refonte des mécanismes d'échange de données.\\*\\*\\*Migration des solutions de gestion des identités et des accès vers une solution IAM SaaS.\\*\\*\\*Évolution et modernisation des composants hébergés sur Google Cloud Platform.\\*\\*\\*Montée de version des frameworks et dépendances logicielles.\\*\\*\\*Migration majeure des environnements IBM i.\\*\\*\\*Mise en œuvre d'un programme de résilience applicative. Objectifs et livrables Missions 1. Pilotage de projets techniques transverses\\*\\*\\*Comprendre, cadrer, structurer et piloter les projets de transformation technique.\\*\\*\\*Coordonner les actions entre les équipes DevOps, Lead Tech, Architecture et Développement.\\*\\*\\*Assurer l'alignement avec les équipes produits afin d'intégrer les contraintes techniques dans les roadmaps fonctionnelles.\\*\\*\\*Identifier les risques techniques, suivre leur traitement et alerter les parties prenantes.\\*\\*\\*Mettre en place et suivre les indicateurs d'avancement des différents chantiers. 2. Veille technologique et analyse d'impacts\\*\\*\\*Assurer une veille active sur les évolutions des plateformes, des infrastructures et des composants techniques.\\*\\*\\*Analyser les impacts des évolutions technologiques sur un patrimoine composé d'environ cent applications Java/GCP et RPG/IBM i.\\*\\*\\*Collaborer avec les architectes et les équipes produits afin d'évaluer la criticité, les priorités et les plans d'adaptation.\\*\\*\\*Mettre en œuvre des solutions d'intelligence artificielle facilitant les analyses d'impact et l'aide au pilotage 3. Construction et animation de la roadmap technique\\*\\*\\*Construire et maintenir la roadmap technique pluriannuelle.\\*\\*\\*Organiser et animer des ateliers avec les experts techniques (Architectes, Lead Tech, DevOps Évaluer les charges induites par les évolutions de plateforme.\\*\\*\\*Préparer les arbitrages et présenter les orientations techniques auprès du management.\\*\\*\\*Assurer le suivi global des dépendances et des jalons des différents programmes. Livrables attendus\\*\\*\\*Roadmap technique pluriannuelle.\\*\\*\\*Plans de cadrage des projets techniques.\\*\\*\\*Tableaux de bord de pilotage.\\*\\*\\*Suivi des risques et plans de mitigation.\\*\\*\\*Cartographies applicatives et analyses d'impacts.\\*\\*\\*Supports d'arbitrage et présentations de pilotage.\\*\\*\\*Mise en place d'outils d'aide au pilotage basés sur l'intelligence artificielle.\\*\\*\\*Reporting régulier auprès des instances de gouvernance. Description du profil Compétences techniques\\*\\*\\*Expérience significative dans le pilotage de projets techniques de grande envergure (montées de version, migrations, modernisation, refonte d'architecture, résilience applicative Solide culture technique autour des environnements Java Spring Boot Google Cloud Platform (GCP API Management / Apigee DevOps CI/CD Kubernetes (un plus)\\*\\*\\*Bonne compréhension des environnements Legacy IBM i / AS400 et RPG.\\*\\*\\*Capacité à dialoguer avec des Architectes, Lead Tech, DevOps et équipes de développement.\\*\\*\\*Une expérience d'Architecte Technique ou Architecte Solution constitue un atout. Compétences méthodologiques\\*\\*\\*Pilotage de projets techniques complexes.\\*\\*\\*Structuration et formalisation de plans d'actions.\\*\\*\\*Gestion de roadmap.\\*\\*\\*Analyse des risques.\\*\\*\\*Analyse d'impacts.\\*\\*\\*Coordination transverse.\\*\\*\\*Animation d'ateliers.\\*\\*\\*Priorisation.\\*\\*\\*Suivi budgétaire et capacitaire.\\*\\*\\*Reporting et communication auprès du management. Soft Skills\\*\\*\\*Leadership transverse.\\*\\*\\*Excellent relationnel.\\*\\*\\*Esprit d'analyse et de synthèse.\\*\\*\\*Sens de l'organisation.\\*\\*\\*Capacité de coordination.\\*\\*\\*Diplomatie.\\*\\*\\*Force de proposition.\\*\\*\\*Capacité à vulgariser des sujets techniques.\\*\\*\\*Orientation résultats