SNCF - ALTERNANCE - BAC +4/5 - Chargé(e) de Projets Formation & Digital Learning (H/F)

DESCRIPTION DU POSTE DESCRIPTION DE LA MISSION : \\* Administration et Éditorialisation SharePoint : \\* Refonte et mise à jour de l'intranet formation. \\* Gestion de l'agenda, création de newsletters et animation des fils d'actualités. \\* Création de contenus pédagogiques attractifs (infographies, fiches synthétiques, tutoriels vidéo) \\* Veille et Gestion des connaissances : \\* Mise en place d'une veille réglementaire sur les évolutions Paie/RH. \\* Structuration de la base documentaire pour en faciliter l'accès aux équipes \\* Centraliser et uniformiser la diffusion de l'information au sein du collectif \\* Accompagnement du changement et Animation : \\* Organisation et animation de points métiers réguliers (Webinaires, ateliers de co-construction). \\* Facilitation des échanges pour favoriser l'appropriation des nouveaux processus paie. PROFIL RECHERCHÉ COMPÉTENCES TECHNIQUES ATTENDUES \\* Microsoft 365 : Maîtrise avancée de SharePoint (mise en page, droits, bibliothèques). \\* Numérique : appétence pour la création de contenu (sharepoint, vidéo, tutoriels...) \\* Paie/Gestion Administrative : Culture générale du secteur RH (une spécialisation en cours est un vrai plus). \\* Soft Skills : Pédagogie, aisance relationnelle (animation), capacité de synthèse et force de proposition. FORMATIONS VISÉES \\* Master RH, spécialité "Digital RH" \\* Master Management des Ressources Humaines et Transformations Digitales \\* Master Communication des Entreprises / Communication RH