RESPONSABLE HALTE GARDERIE EJE (H/F)

La plateforme Proch'Emploi recherche pour un centre socio-culturel associatif un(e) Responsable d'une structure d'accueil petit enfance (H/F) La structure est actuellement ouverte 4 jours par semaine. L'établissement souhaite amplifier l'ouverture de l'espace petite enfance à 5 jours, dont 1 journée, le mercredi, dédiée à une ouverture sur projets, sur le principe d'ateliers parents/enfants. La personne recruté(e) aura pour mission principale de travailler à la mise en place de ce projet, de coordonner et animer l'ouverture de cette structure d'accueil avec son équipe composée de 3 personnes. Les missions principales : Le projet - Analyse de l'existant, le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet de l'espace petite enfance. - Contribue à la réflexion et mise en place du projet de réouverture prévu en juin 2025 et d'extension de l'accueil des familles. - Encadre - garantit le projet d'accueil et d'animation de l'espace petite enfance et sa mise en œuvre en lien avec le projet social de la structure, - S'inscrit dans une équipe d'animation. Les familles, les enfants - les partenaires - Assure et organise le bon accueil des enfants. - Accompagne les parents dans leurs démarches éducatives. - Organise et encourage la participation des parents à la vie de l'espace petite enfance et du centre GB. - Développe et conçoit des actions avec les parents, les enfants et les partenaires du territoire. Animation de l'équipe (pédagogique) - Organise le travail de l'équipe petite enfance en lien avec la direction. Administratif - Gère son administratif d'accueil. - Suit administratif des familles (inscription, médicaux, paiement. - Veille règlementaire sur les normes d'accueil. - Recherche de financements, de partenariats. Pour développer ses missions, le poste est placé sous l'autorité du directeur du centre socio-culturel. PROFIL REQUIS Educateur jeunes enfants (H/F) avec expérience 2-5 ans Infirmier avec expérience 2-5 ans Diplôme d'état obligatoire Permis B - Voiture CONTRAT PROPOSÉ CDI Temps plein (35 heures par semaine) 5 jours du lundi au vendredi, de 8 h. à 18 h.00. Démarrage souhaité le 24/08/2026 Le salaire brut mensuel est de 2450 € à laquelle s'ajoute une reprise d'ancienneté selon la convention collective Elisfa.