Responsable en gestion locative et comptable (H/F)
Profession:
Comptable
Quel est le poste à pourvoir ? Un poste de Responsable en gestion locative et comptable, basé au sein des locaux du siège de l'Association SOLiHA AIS Bretagne à Plérin (22), pour un CDI à pourvoir dès que possible. Quelles missions vous sont confiées ? Sous la responsabilité du Directeur de SOLiHA AIS Bretagne et en collaboration avec les gestionnaires comptables, vous assurerez les missions suivantes : \\* Seconder le directeur dans la gestion locative, administrative et financière d'un parc de logement privé et public et en assurer le contrôle qualité \\* Assurer la comptabilité de l'association \\* Assurer le traitement administratif et comptable en mandat de gestion et location/sous-location \\* Assurer et superviser la liaison entre le service comptabilité et la Direction Ce qu'il faut savoir : \\* Rémunération de 2227,28 € bruts mensuels, coefficient 670, \\* 39 heures hebdomadaires avec 24 ATT à l'année (6 par trimestre), \\* Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur pour contrat individuel, 50% pour contrat famille, \\* Travail du lundi au vendredi, \\* Télétravail (accord collectif), \\* Mise à disposition de véhicules de service, \\* Formation : vous bénéficierez du programme de formation de SOLIHA. Poste éventuellement ouvert à un temps partiel dans la limite de 80%. Ce que l'on attend de vous : \\* BTS en comptabilité gestion \\* Très bonnes connaissances de la réglementation comptable, fiscale et sociale \\* Bonnes connaissances de la gestion locative et de la comptabilité mandante \\* Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables et de gestion des activités \\* Connaissance des normes minimales d'habitabilité et de la fiscalité logement \\* Aptitude à travailler en équipe \\* Capacité à gérer une relation efficace avec les partenaires \\* Capacité d'analyse et esprit de synthèse \\* Sens aigu de l'organisation permettant de gérer de nombreux dossiers \\* Forte capacité à établir un contact et à argumenter \\* Rigueur et méthode dans le suivi de la gestion au quotidien \\* Autonomie et sens de l'initiative \\* Sens de l'écoute et du dialogue avec les propriétaires et locataires \\* Sens de l'intégrité, de la discrétion et de la confidentialité