Responsable du Développement Commercial Santé et Pharma (H/F)

Description du poste : Santé / Pharma - Développez un portefeuille à fort potentiel Et si votre prochain défi consistait à développer une activité commerciale déjà reconnue, auprès des plus grands acteurs des secteurs de la santé et de la pharmacie ? L'histoire du poste Notre client accompagne depuis de nombreuses années les plus grands acteurs des secteurs de la santé et de la pharmacie dans leurs enjeux de métrologie et de qualification. Grâce à une expertise reconnue, des équipes techniques de haut niveau et une solide réputation sur le marché, l'entreprise s'est imposée comme un partenaire de confiance auprès de ses clients. Aujourd'hui, une nouvelle étape s'ouvre : accélérer le développement commercial de l'agence. Le potentiel est important, les opportunités sont nombreuses et le marché reste largement à conquérir. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons un Responsable développement Commercial (h/f) capable d'aller sur le terrain, de rencontrer les acteurs des secteurs de la santé et de la pharmacie, d'ouvrir de nouveaux comptes et de contribuer activement à la croissance de l'agence, en étroite collaboration avec le Directeur d'Agence. Votre mission Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous êtes le moteur du développement commercial de votre secteur. Vous ne vous contentez pas de répondre aux demandes entrantes : vous allez sur le terrain, rencontrez les acteurs des secteurs de la santé et de la pharmacie, identifiez de nouveaux besoins et ouvrez de nouveaux comptes. Vous aimez être au contact des clients, créer des opportunités et développer durablement votre portefeuille. Vos principales responsabilités Développement commercial\\*\\*\\*Développer et fidéliser un portefeuille de clients dans les secteurs de la santé et de la pharmacie. \\* Prospecter activement de nouveaux clients en allant directement à leur rencontre. \\* Organiser et réaliser des tournées commerciales sur votre secteur. \\* Identifier les besoins des acteurs de la santé et détecter les opportunités en métrologie, qualification et validation. \\* Développer un réseau solide auprès des décideurs. \\* Élaborer les offres commerciales en collaboration avec les équipes techniques. \\* Assurer le suivi des affaires jusqu'à leur concrétisation. Pilotage de votre activité\\*\\*\\*Organiser et suivre votre portefeuille d'affaires. \\* Piloter votre activité à l'aide d'indicateurs commerciaux. \\* Assurer un reporting régulier auprès du Directeur d'Agence. \\* Contribuer à l'atteinte des objectifs de développement de l'agence. Travail en équipe\\*\\*\\*Collaborer étroitement avec les équipes techniques afin de proposer les solutions les plus adaptées aux besoins des clients. \\* Contribuer à la qualité de la relation client tout au long des projets. \\* Représenter l'entreprise auprès des principaux acteurs de votre marché. Pourquoi ce poste est différent\\*\\*\\*Vous rejoignez une entreprise reconnue sur un marché exigeant et en forte croissance. \\* Vous bénéficiez d'une réelle autonomie dans l'organisation de votre activité. \\* Vous êtes un/e véritable commerciale de terrain, au contact direct des acteurs des secteurs de la santé et de la pharmacie. \\* Vous commercialisez des prestations techniques à forte valeur ajoutée. \\* Vous contribuez concrètement au développement et à la croissance de votre agence. \\* Vous travaillez en proximité avec le Directeur d'Agence et les équipes techniques. Description du profil : Nous recherchons avant tout une personnalité tournée vers le développement. Vous aimez aller sur le terrain, créer le premier contact, ouvrir des portes et construire une relation commerciale dans la durée. Vous êtes à l'aise aussi bien en prospection qu'en fidélisation et appréciez les environnements où il faut prendre des initiatives. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le développement commercial de prestations techniques ou de services BtoB. Une expérience auprès d'acteurs des secteurs de la santé, de la pharmacie, des dispositifs médicaux, des sciences de la vie ou d'environnements réglementés constituera un véritable atout, sans être indispensable. Les qualités qui feront votre réussite\\*\\*\\*Véritable tempérament de développeur. \\* Goût prononcé pour la prospection terrain. \\* Excellente aisance relationnelle. \\* Persévérance et ténacité. \\* Autonomie et sens de l'organisation. \\* Curiosité pour les environnements techniques. \\* Sens du résultat et culture de la satisfaction client. Vous aimez être sur le terrain, créer des opportunités, convaincre de nouveaux clients et participer concrètement au développement d'une agence ? Alors ce poste est fait pour vous.