Responsable de production (H/F)

Le Cabinet MANPOWER Anjou Vendée recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de portails industriels en acier, un Le Responsable de site industriel (H/F) CDI dans le 85. - Piloter l'activité globale du site industriel et assurer le bon fonctionnement de la fabrication au quotidien, dans le respect des objectifs de délais, de qualité, de coûts et de sécurité. - Organiser, planifier et superviser les opérations de production en tenant compte des capacités industrielles, des contraintes techniques et des impératifs clients. - Manager les équipes de production : animation des effectifs, répartition des tâches, fixation des priorités, accompagnement opérationnel et maintien d'un climat social constructif. - Participer au recrutement des personnels de fabrication : identification des besoins, présélection des candidats, conduite des premiers entretiens. - Assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs et leur formation aux règles de sécurité, au règlement intérieur et aux méthodes de travail de l'entreprise. - Accompagner la montée en compétences des équipes et contribuer à leur fidélisation. - Coordonner la planification des fabrications avec le service en charge du suivi des affaires commerciales afin de garantir la tenue des engagements clients. - Suivre et analyser les temps de production prévus et réalisés, contrôler les encours de fabrication et analyser les écarts. - Mettre en place et alimenter un reporting régulier des indicateurs de performance industrielle. - Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue, optimiser l'utilisation des moyens humains et techniques et contribuer à l'amélioration de la productivité globale du site. Manager expérimenté en environnement industriel, idéalement en métallurgie, avec capacité à encadrer des équipes, prioriser les actions, structurer l'organisation et piloter la performance. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap