Responsable administratif et financier / Responsable administrati (H/F)

2. Missions principalesGestion financière et comptable Élaboration, suivi et pilotage du budget annuel et des budgets prévisionnels Supervision de la comptabilité générale et analytique (en lien avec l'expert comptable/ commissaire aux comptes) Encadrement et le pilotage d'une équipe composée de 2 ETP à ce jour (Assistance comptable 1ETP et fonction achats 1ETP). Production des reportings financiers mensuels et trimestriels à destination de laDirection et du Conseil d'Administration Suivi de la trésorerie et anticipation des besoins de financement Élaboration des dossiers de financement, subventions et conventionnements (État,collectivités, fonds TZCLD)Gestion administrative Supervision des achats, fournisseurs et contrats prestataires Gestion des obligations légales, réglementaires et fiscales de la structure Suivi des relations avec les organismes sociaux, banques, assureursPilotage et aide à la décision Construction d'outils de pilotage et tableaux de bord financiers Analyse des indicateurs de performance économique et sociale Appui à la Direction et au CA dans la préparation des instances (CA, AG, comités)Coordination RH/Finances Collaboration étroite avec la DRH sur la masse salariale, les effectifs et l'impactbudgétaire des décisions RH Téléversement et validation de la DSN (produite par le cabinet) sur notre outil depilotage Participation aux arbitrages financiers liés aux projets d'inclusion et de développementd'activité3. Profil recherchéFormation Bac+3 à Bac+5 en gestion, finance, comptabilité, contrôle de gestion ou équivalentExpérience Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans l'économiesociale et solidaire (ESS), une association, une EBE ou une structure d'insertion Une connaissance des dispositifs TZCLD, des financements publics ou des subventions associatives est un plusCompétences techniques Maîtrise de la comptabilité générale et analytique Solides compétences en gestion budgétaire et contrôle de gestion Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé) et idéalement d'un ERP/logiciel comptable (Pennylane) Connaissance des obligations sociales et fiscales des structures ESSCompétences comportementales Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité Capacité à alerter et à challenger la Direction sur les enjeux financiers Aisance relationnelle pour travailler avec des interlocuteurs variés (salariés eninsertion, financeurs, CA, partenaires) Adhésion aux valeurs de l'économie sociale et solidaire et du projet TZCLD4. Conditions Poste basé à Montpellier, 5 place d'Italie 34080 Rémunération : 33 000 - 40 000 brut annuel sur 12 mois 1 jour de télétravail Mutuelle entreprise Réduction sur repas du restaurant solidaire Hauts Val & Co