Responsable Administratif et Financier (H/F)

La SPL Destination Touristique Domfront Bagnoles recherche un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F) en CDI à temps complet. Rattaché(e) directement à la Direction, vous contribuez au pilotage administratif, financier et stratégique de la société. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données financières, de la conformité des procédures et de la sécurisation des pratiques administratives, comptables, juridiques et sociales. Vos principales missions : -Pilotage financier et budgétaire : -Élaborer le budget annuel en lien avec la Direction ; -Assurer le suivi budgétaire et analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations ; -Construire, suivre et analyser les tableaux de bord financiers et indicateurs de gestion ; -Suivre la trésorerie et anticiper les besoins de financement ; -Participer au montage, au suivi financier et administratif des dossiers de subventions et financements ; -Contribuer à la rédaction et au suivi des procédures liées aux contrats et marchés publics ; -Veiller au respect des règles de mise en concurrence et de transparence. Gestion comptable et contrôle financier : -Superviser la comptabilité générale et analytique en lien avec le cabinet comptable ; -Contrôler la conformité des écritures comptables et leur correcte imputation ; -Assurer le suivi de la facturation, des encaissements et des règlements ; Gestion administrative, juridique et statutaire : -Participer à la préparation et au suivi administratif des instances de gouvernance (Conseil d'administration et Assemblée générale) ; -Assurer le suivi des contrats, conventions et partenariats ; -Veiller au respect des obligations légales, réglementaires et statutaires ; -Garantir la qualité de l'organisation documentaire et de l'archivage administratif. Gestion des ressources humaines : -Assurer la gestion administrative du personnel ; -Préparer et suivre les contrats de travail, avenants et dossiers salariés ; -Assurer le suivi des congés, absences et temps de travail ; -Préparer les éléments variables de paie et contrôler la conformité des bulletins de salaire ; -Participer à la gestion des recrutements et au suivi des relations sociales ; -Contribuer à la prévention des risques professionnels et au respect des obligations en matière de santé et sécurité au travail. -Management et accompagnement des équipes : Profil recherché : Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac +5 en gestion, finance, comptabilité, administration ou droit, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire.