Responsable achats/approvisionnements (H/F)

Fondée en 1990, cette entreprise nîmoise a développé expertise et reconnaissance dans la commercialisation de produits alimentaires secs à très forte identité, et authenticité, mais également une gamme originale de produits ethniques (asiatiques, portugais, mexicains, italiens) secs et surgelés qui sont présents dans les rayons « produits du monde » des plus grandes enseignes nationales de la distribution. Dans le cadre du renforcement de son service achats/approvisionnements (3 personnes), l'entreprise recrute son futur Responsable achats/approvisionnements (F/H), qui jouera un rôle central dans la structuration et l'animation de ce service. Missions En lien direct avec le Directeur général, la personne sera en charge de garantir un niveau de service optimal tout en optimisant les stocks et les coûts associés (transport, stockage, immobilisation), grâce à une gestion proactive des approvisionnements, une coopération forte avec le Commerce et une gouvernance opérationnelle efficace avec les différents prestataires logistiques. En d'autres termes : - Sécuriser la disponibilité produit (service clients/commerce) - Piloter la performance des stocks via des KPI fiables - Coordonner étroitement les interfaces Commerce et prestataire logistique - Professionnaliser les pratiques (process, reporting, routines) tout en gardant un esprit entrepreneurial - Maîtriser les enjeux liés à la l'approvisionnement de denrées alimentaires par la connaissance réglementation sécurité alimentaire Pré-requis professionnels - Formation supérieure en gestion des achats et des approvisionnements (BTS, Licence Professionnelle) - Expérience significative (3-5 ans minimum) du métier dans un contexte France et international - idéalement dans la filière agroalimentaire (produits à DLC), et la grande distribution - Capacité à construire et entretenir des outils de pilotage liés à l'activité du service - Maîtrise des ERP - aisance avec Excel/Google Sheets - Anglais professionnel indispensable Ce qui est proposé - CDI - temps plein - 37h00 hebdomadaires - Télétravail possible post période d'essai - Rémunération fixe : 32-36 K€ brut (13 mois), selon profil - Complément de rémunération : Prime de partage de la valeur + accord d'intéressement - Mutuelle : prise en charge à 85 % - Période de prise de fonction : dès que possible - Localisation du poste : Nîmes (Gard)