Référent RSA (H/F)

Mission Principale : Dans le cadre du dispositif Ainsertion Plus, le travailleur social doit être en mesure de garantir l'accompagnement socio-professionnel des bénéficiaires du RSA (sans enfants à charge) dans le respect du cahier des charges du Conseil Départemental. Missions du (de la)Référent.e unique RSA : - Mettre en place le Contrat d'Engagement Réciproque (Définition des objectifs de la personne dans le cadre de ses démarches d'insertion sociales et professionnelles), - Mettre en œuvre l'accompagnement global (accès aux droits ; logement/hébergement ; santé ; mobilité ; budget ; emploi ; ) auprès des personnes bénéficiaires du RSA orientées par le Département, - Suivre les indicateurs d'activité (mensuels et annuels), - Réaliser les bilans de l'action dans le respect du cahier des charges du Département (quantitatifs et qualitatifs), - Participer au bilan de fin d'action avec les partenaires, Compétences et qualités requises - La rigueur et l'autonomie sont des qualités indispensables - Il/elle doit faire preuve d'une grande capacité d'écoute et d'adaptation aux différentes situations - Être doté.e d'une aisance relationnelle et rédactionnelle - Une bonne maîtrise des outils bureautiques est nécessaire Qualifications exigées - Formation Travailleur social confirmé type DEES / AS/CESF ou en fin de formation (3ème année) / VAE en phase de validation/Assistant Social/CESF/CIP - Expérience minimum 1an Les + - Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels - Une mutuelle employeur - 9 jours de congés trimestriels (en sus des CP) - Des œuvres sociales : chèques Cadhoc, chèques vacances, - Un plan de Développement des Compétences ambitieux - Aides financières Logement par notre partenaire Action Logement Postes à pourvoir au 01/03/2025 sous CDD de 4 mois Temps plein : 35 H/ du lundi au vendredi Secteur : Bourg-en-Bresse Salaire : Cf. CCN Nexem des accords CHRS, Groupe 5 /rémunération selon expérience avec reprise d'ancienneté +238 € prime Ségur