Référent(e) réglementation produits H/F

Sous la responsabilité de la Responsable Laboratoire, vous serez un acteur clé de la conformité réglementaire et de la certification de nos produits. ? Certification & Conformité Produits ️ Planifier et préparer les études liées aux projets de certification (vitrines et composants) ️ Suivre les essais CEM (Compatibilité Électromagnétique) et de sécurité ️ Mettre à jour les dossiers techniques (TCF - Technical Construction Files) ️ Analyser les évolutions de conception impactant la sécurité machine ? Veille Réglementaire & Normative ️ Assurer une veille active sur les réglementations et normes applicables ️ Déployer et maintenir les documents réglementaires au sein d'Epta France ️ Accompagner les équipes dans l'application des exigences réglementaires ? Pilotage Laboratoire & Certification ️ Piloter l'accréditation du laboratoire R&D ️ Accompagner la montée en autonomie des certifications produits (CTF 1 à 3) ️ Gérer le parc d'instruments du laboratoire (étalonnage, suivi, conformité) ? Documentation Technique ️ Réaliser et maintenir la documentation technique des produits ️ Organiser et déployer les outils nécessaires au respect des réglementations : • F-Gaz • REACH • SCIP • Autres exigences réglementaires applicables ? Profil recherché ? Formation Bac+5 Ingénieur ou équivalent : • Génie thermique • Génie énergétique • Mécanique • Électrotechnique • Qualité / Conformité Expérience de 3 ans minimum dans les normes et certifications de produits industriels Expérience en gestion et pilotage de projets techniques Anglais courant indispensable ? Vous êtes reconnu(e) pour : ️ Votre rigueur ️ Votre esprit d'analyse ️ Votre autonomie ️ Votre capacité à coordonner plusieurs projets ️ Votre sens de l'organisation ️ Votre aisance dans les environnements techniques et réglementaires ? Ce que nous vous proposons CDI - Statut Cadre Rémunération attractive JRTT Mutuelle & Prévoyance Intéressement & Participation Plan d'Épargne Entreprise CSE Parcours d'intégration structuré pour faciliter votre prise de fonction ? Pourquoi rejoindre Epta France ? ? Une entreprise innovante, engagée dans l'efficacité énergétique et le respect de l'environnement ? Une culture d'entreprise fondée sur le respect, la collaboration et la valorisation des talents ? Une société reconnue pour la qualité de vie au travail, récompensée par les trophées Mieux Vivre en Entreprise ? Un environnement favorisant le développement professionnel et l'évolution des collaborateurs Une politique RH engagée en faveur de l'égalité professionnelle et de l'inclusion des personnes en situation de handicap