Préparateur / Préparatrice peintre industriel (H/F)

Aquila RH Lot et Garonne, présent à Agen, Marmande et Villeneuve-sur-Lot, est un spécialiste du Recrutement en CDI, CDD et intérim. Nous valorisons la transparence, la confiance, le respect de l'humain et la bienveillance. C'est dans cet esprit que nous attendons votre candidature. Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise industrielle reconnue à taille humaine, alliant innovation et savoir-faire technique de pointe, recherche un(e) Préparateur(trice) peintre industriel H/F. Missions principales : - Préparer les surfaces avant traitement (ponçage, masquage, dégraissage, nettoyage). - Réaliser les opérations de protection des zones à préserver. - Appliquer les procédures de préparation conformément aux dossiers techniques. - Contrôler la conformité des pièces avant leur passage en cabine. - Effectuer les retouches nécessaires et garantir la qualité des finitions. - Respecter les consignes de sécurité, de qualité et les délais de production. Conditions de travail : - Du lundi au vendredi. - Horaires de journée. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation en peinture industrielle, traitement de surface, carrosserie ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire au sein d'un environnement industriel. - Vous maîtrisez les différentes étapes de préparation avant mise en peinture : dégraissage, ponçage, masquage, préparation des supports et contrôle visuel des pièces. - Rigoureux(se) et minutieux(se), vous accordez une attention particulière à la qualité des finitions et au respect des procédures de fabrication. Vous savez travailler dans le respect des consignes de sécurité. - Autonome dans l'organisation de votre activité, vous appréciez également le travail en équipe. Intégrez Aquila RH Lot-et-Garonne et bénéficiez de nombreux avantages : Notre programme de fidélité "MyBonus": votre épargne rémunérée à 5%, une prime de fidélité de 200 EUR, après 1517h effectuées sur 12 mois Accédez au Club avantages COULEUR' dès la 1ère heure de mission ( réductions en billetterie, parcs et loisirs, art et culture...) Un programme de parrainage : 50EUR par filleul. Des acomptes hebdomadaires : Selon besoin ou demande sous 48H. Une mutuelle d'entreprise par Intérimaires Santé possible dès la 1ere heure Un accès au FASTT : solutions mobilité (locations et réparations véhicules), gardes d'enfants, aides au logement...