Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

Vous êtes passionné(e) par l'agroalimentaire et souhaitez intégrer une entreprise qui met à l'honneur la délicieuse raclette ? Notre client, leader dans le conditionnement de fromage à raclette, recrute un Agent de Conditionnement (H/F) sur son site de Glomel (22). Ne manquez pas cette occasion de faire partie d'une équipe dynamique qui contribue à la production d'un produit savoureux. Description de poste En tant qu'agent de conditionnement au sein de cette entreprise prestigieuse, vous aurez pour missions de : - Effectuer le conditionnement et l'emballage de fromages à raclette de qualité, - Réaliser des tâches de manutention variées, y compris le port de charges pour assurer un bon flux de production, - Contrôler régulièrement le bon fonctionnement des équipements de conditionnement, - Participer à la gestion des stocks de matières premières, en veillant à la disponibilité des ingrédients essentiels, - Collaborer avec les équipes techniques afin de résoudre d'éventuels problèmes de production. Nous recherchons des candidats ayant de préférence une première expérience en production ou conditionnement dans l'agroalimentaire. Les compétences clés et qualités requises pour ce poste sont : - Rigueur et attention au détail, spécifiquement pour garantir la qualité des produits, - Capacité à travailler en équipe, car la collaboration est essentielle, - Bon sens de l'organisation pour suivre les différentes tâches de conditionnement, - Flexibilité pour s'adapter aux horaires, surtout lors des périodes de haute production, - Aptitude à porter des charges, en respectant les règles de sécurité. Les avantages liés à ce poste incluent : un travail en équipes alternantes 1x8, 2x8, 3x8 selon la saison (haute saison de septembre à janvier), travail jours fériés et week end. Possibilité d'intégration rapide grâce à une formation assurée lors de la prise de poste. - SALAIRE 12.76€ Bruts/Heure + PRIMES (Prime de panier jour ou nuit, pause payée, CET 5% ) et une majoration significative pour les heures de nuit (45%). Début de mission : 31/08/2026 Possibilité de renouvellement de contrat