Monteur en pneumatiques (H/F)

Votre agence Partnaire de Saint-Maurice-de-Beynost recherche pour l'un de ses clients, véritable spécialiste du pneumatique, un(e) Monteur / Démonteur de pneumatiques (H/F). L'entreprise cliente : Notre client intervient à chaque étape du cycle de vie du pneu. Il est à la fois négociant et distributeur (pneus neufs, d'occasion et rechapés), mais également acteur de l'économie circulaire grâce à son activité de collecte et de valorisation (broyage) des pneus usagés. Votre mission : Au sein de l'atelier et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous assurez le remplacement des pneumatiques sur des Véhicules Légers (VL) et des Poids Lourds (PL). Vos tâches principales seront les suivantes : - Accueillir les clients et répondre à leurs besoins. - Prendre en charge les véhicules et les positionner sur le pont élévateur en toute sécurité. - Démonter les pneumatiques usagés. - Monter et installer les pneumatiques neufs ou d'occasion. Les conditions de la mission : - Horaires : Horaires de journée. - Cadre de travail : Vous intégrerez une équipe soudée, bienveillante et formatrice. - Rémunération : Un salaire évolutif en fonction de votre investissement personnel, de votre motivation et de vos progrès. Votre profil - Expérience : Issu(e) d'une formation en mécanique ou doté(e) d'une première expérience. Les débutants motivés sont également les bienvenus ! Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste. - Savoir-être : Vous êtes une personne dynamique, volontaire et vous appréciez l'environnement automobile. - Condition physique : Ce poste exige une bonne condition physique (port de charges régulier lié à la manipulation de pneus VL et PL). Vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise qui reconnaît le travail à sa juste valeur ? L'équipe Partnaire de Saint-Maurice-de-Beynost n'attend plus que votre CV ! N'hésitez plus, postulez dès maintenant. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission