Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

Vos missions :Au sein de l'équipe éducative, vous devrez notamment :- accompagner les jeunes dans l'organisation de leur quotidien : repas, courses, entretien dulogement et gestion du budget ;- les soutenir dans leur scolarité, leur formation et leur recherche d'emploi ;- les aider dans leurs démarches administratives et l'accès à leurs droits ;- accompagner leurs démarches de santé et leurs rendez-vous ;- proposer des activités individuelles et collectives ;- poser un cadre éducatif clair et adapté aux besoins de chacun ;- participer à la mise en œuvre de leur projet personnalisé ;- travailler avec les familles, l'ASE et les différents partenaires ;- assurer les transmissions et rédiger les écrits professionnels ;- participer aux réunions d'équipe.Des déplacements sont à prévoir pour accompagner les jeunes dans leurs différentesdémarches.Profil :Vous êtes moniteur(rice) éducateur(rice).Une expérience en protection de l'enfance ou dans l'accompagnement d'adolescents et dejeunes majeurs serait appréciée.Vous devez être capable :- de construire une relation de confiance avec les jeunes ;- de les aider à faire par eux-mêmes, en tenant compte de leurs capacités ;- de poser des limites et de maintenir un cadre sécurisant ;- de faire preuve d'initiative et d'organisation ;- de travailler en équipe et de partager les informations utiles ;- de prendre du recul sur les situations rencontrées.Le permis B est indispensable pour accompagner les jeunes dans leurs déplacements.Une attestation d'honorabilité est à fournir pour la prise de poste.Organisation du travail- Temps plein ;- du lundi au vendredi, selon le planning : de 9 h à 17 h ou de 14 h à 20 h ;- travail possible le samedi de 10 h à 14 h, selon le planning.Conditions- Deux postes basés à Sainte-Foy-la-Grande ;- CDD d'un mois renouvelable, dans le cadre de remplacements pour des arrêts maladie delongue durée ;- prise de poste dès que possible ;- rémunération selon la Convention collective nationale du 15 mars 1966, avec reprised'ancienneté ;- indemnité prévue dans le cadre du Ségur.Vous intégrerez un dispositif à taille humaine, où l'accompagnement se construit à partir desbesoins de chaque jeune, avec des objectifs concrets pour l'aider à gagner en autonomie.CV, lettre, de motivation et attestation d'honorabilité