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Vous travaillez dans un Établissement de Soins de Suite et de Réadaptation.
Plusieurs postes sont à pourvoir :
CDI de nuit à 100 % ou 80 % (horaire 21h/7h)
CDI de jour à 50 % ou 100 %
CDD de jour de 5 mois
Prise de poste immédiate ou à convenir
Prime à l'embauche en cas de CDI
Possibilité de temps partiel
Salaire selon convention collective FEHAP avec reprise d'ancienneté et prime annuelle.
Avantages sociaux : Chèques vacances, Restaurant du personnel, Comité d'Entreprise (Voyages, CESU, Coupon Sport, Frais de garde...)