Infirmier coordinateur en EHPAD H/F

Description de l'offre: Basée à Pibrac, à proximité de Toulouse, notre résidence l'Orée de Bouconne recherche un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice) afin d'assurer un remplacement en contrat à durée déterminée, à temps plein (35 heures par semaine). L'établissement accueille 67 seniors dans un cadre chaleureux et apaisant. Dans ce poste clé, vous assurez la coordination et la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents, à l'interface entre les domaines sanitaire et médico-social. Vous prendrez en charge la supervision globale du suivi médical, en assurant le respect des protocoles qualité et une prise en charge personnalisée de chaque résident. En lien avec la direction et le médecin coordonnateur, vous organiserez, piloterez et vérifierez la bonne exécution des soins au sein de la structure. Vous appréciez la dynamique d'équipe ? Notre EHPAD s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie : médecin coordonnateur, infirmier coordinateur, psychologue, infirmiers diplômés d'État, aides-soignants, AES, assistants de soins en gérontologie... Vous travaillerez en étroite collaboration avec les infirmiers, présents chaque jour, pour échanger vos expertises. Des réunions quotidiennes sont organisées pour favoriser le partage des pratiques et optimiser l'accompagnement. Modalités de travail : horaires du lundi au vendredi, de 9h00 à 12h00 puis de 14h00 à 18h00, avec une présence requise un samedi sur trois. La rémunération sera fixée selon l'expérience, en tenant compte de l'ancienneté. Le diplôme d'État d'infirmier(ère) est obligatoire. Une expérience sur un poste équivalent serait un atout apprécié. Profil recherché : Vos missions seront les suivantes : - Rôle d'encadrement, de management : Manager l'équipe et organiser le travail, Animer les réunions d'équipes et les formations, Fédérer l'équipe autour du projet d'établissement, Participer au recrutement, Coordonner la formation et l'intégration des nouveaux embauchés et des stagiaires, Fidéliser les employés et favoriser la cohésion d'équipe, Collaborer avec médecin coordonnateur et les médecins traitants. - Rôle technique : Participer au PATHOS et à l'évaluation de la dépendance des résidents, Collaborer aux Projets d'accompagnement personnalisé, Collaborer à l'accueil des nouveaux résidents et de leur famille, Gérer et réaliser des formations internes, Collaborer aux audits et labels, - Rôle dans la démarche qualité : Participer au projet d'établissement, Participer à la démarche qualité, Être à l'écoute des résidents sur la qualité de vie et des soins, Collaborer à la démarche bientraitance.