Description du poste :LEA Recrutement vous présente une nouvelle opportunité de carrièreNous recherchons un gestionnaire de paie H/F pour rejoindre un cabinet en pleine croissance. Ce poste constitue une parfaite combinaison d'expertise technique et d'autonomie, tout en bénéficiant d'un accompagnement régulier. L'entreprise met un point d'honneur à la qualité de ses services, soutient le développement professionnel de ses collaborateurs et s'engage à offrir un environnement de travail agréable et équilibré Les missions incluront Gestion des paies clients : Élaboration des bulletins de salaire en tenant compte des spécificités de chaque entreprise.- Déclarations sociales : Préparation et transmission des déclarations sociales selon la réglementation en vigueur.- Conseil et support aux clients : Apporter des conseils sur la paie, les conditions de travail et la gestion des absences.- Veille juridique : Suivre les évolutions législatives et fiscales pour informer les clients des modifications affectant leur gestion de la paie.- Gestion des absences : Suivi des congés et intégration des données dans les bulletins de paie.- Accompagnement administratif : Rédaction de contrats de travail et suivi des obligations légales.- Interface avec les organismes sociaux : Gestion des relations avec l'URSSAF et autres organismes.- Optimisation des processus : Collaboration avec l'équipe comptable pour assurer une intégration fluide des informations de paie.Description du profil :Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie et avez acquis une première expérience significative en cabinet ? Ce poste est fait pour vous !Nous recherchons un candidat ayant de solides compétences techniques en gestion de la paie, ainsi qu'un excellent savoir-être, capable de s'intégrer facilement dans l'équipe et de contribuer à un environnement de travail positif et collaboratif.Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.Envoyez-nous votre dossier sans tarder !