Description du poste :
Le cabinet comptable en recherche Rejoignez un cabinet comptable intégré à un réseau, implanté sur le territoire français et dont le bureau est composé d'une cinquantaine de collaborateurs !
Votre rôle au sein de l'équipe Assurer la gestion complète d'un portefeuille d'une quarantaine de dossiers en multi-conventions (start-up, PME françaises et étrangères), sous la responsabilité de la responsable du service.
Au sein d'une équipe, vous menez à bien les missions suivantes Etablir les bulletins de paie\\*\\*\\*Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales)\\*\\*\\*Suivre administrativement le personnel : contrats de travail, ruptures, absences, arrêts maladie, etc.\\*\\*\\*Conseiller les clients quotidiennement\\*\\*\\*Faire une veille sociale et mise à jour des connaissances réglementaires
Les dossiers impliquant des filiales étrangères requièrent une bonne maîtrise de l'anglais professionnel courant .
Le process Échange téléphonique avec Ambre\\*\\*\\*Échange téléphonique avec un chargé RH\\*\\*\\*Entretien avec la responsable de pôle paie\\*\\*\\*Réalisation d'un test technique\\*\\*\\*Entretien avec l'expert comptable\\*\\*\\*Si tout le monde est convaincu, c'est le début d'une nouvelle aventure !
Prêt(e) à sauter le pas ? Envoyez votre candidature à Ambre Votre candidature sera étudiée avec attention, et en toute confidentialité, par notre consultante Ambre Chassais.
Description du profil :
Le talent recherché par le cabinet comptable Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie\\*\\*\\*Vous avez une expérience de 5 ans min. sur un même poste au sein d'un cabinet comptable (en entreprise possible)\\*\\*\\*Vous avez idéalement une expérience sur des dossiers PME\\*\\*\\*Vous maîtrisez l'anglais professionnel courant\\*\\*\\*Vous maîtrisez le logiciel SILAE