Gestionnaire de paie et ADP (H/F)

Entreprise de propreté à taille humaine, nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie et ADP (H/F) compétent(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un CDD de 2 mois minimum du 24/08 au 24/10, CDD pouvant éventuellement être prolongé. En tant que Gestionnaire Paie et ADP, et sous la responsabilité de la DRH, vous serez responsable de la paie, des contrats et avenants et des tâches administratives liées. Responsabilités : - Préparation des contrats et avenants - Préparation et traitement des bulletins de paie mensuels - Vérification des données relatives aux salaires, aux heures travaillées, aux congés payés, etc. - Calcul et versement des cotisations sociales et des taxes liées à la paie - Gestion des déclarations sociales obligatoires - Répondre aux questions des employés concernant leur contrat et leur paie et résoudre les problèmes éventuels - Maintenir à jour les dossiers des employés dans le système informatique - Assurer la conformité aux réglementations en matière de droit social et paie Expérience requise : - Expérience préalable impérative en tant que Gestionnaire Paie et ADP ou dans un poste similaire. - Maîtrise des outils de gestion de la paie SILAE serait un plus - Connaissance approfondie des réglementations en matière de paie et des lois du travail - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais La connaissance du secteur de la propreté serait un plus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les ressources humaines et les autres départements pour garantir une gestion efficace. Si vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et ADP et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe