Gestionnaire de paie en cabinet (H/F)

Chez SWITCH, nous accompagnons les entreprises dans leur recherche de talents qualifiés pour répondre à leurs défis de recrutement. Nous offrons des solutions personnalisées pour identifier et attirer les meilleurs profils, en mettant en avant des talents en parfaite adéquation avec vos besoins. Le poste : Au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Charleville-Mézières, vous intégrez le pôle social et prenez en charge un portefeuille de clients multi-conventionnels. Vos principales missions sont les suivantes : - Établir et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des conventions collectives. - Gérer les déclarations sociales nominatives (DSN) et l'ensemble des obligations sociales. - Assurer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés (contrats de travail, avenants, ruptures conventionnelles, soldes de tout compte, etc.). - Suivre les absences, congés, arrêts maladie et autres éléments variables de paie. - Conseiller les clients sur les problématiques liées à la paie, au droit du travail et à la gestion sociale. - Maintenir les relations avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, prévoyance). - Réaliser une veille sociale afin de garantir la conformité des dossiers. - Participer à l'amélioration des processus et à l'utilisation des logiciels spécialisés, notamment SILAE selon les cabinets. Profil recherché : - Formation spécialisée en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac +2 à Bac +3). - Première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou en environnement multi-conventionnel. - Bonne maîtrise des techniques de paie et de la législation sociale. - Connaissance des logiciels de paie, idéalement SILAE. - Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances. - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion professionnelle. - Bon relationnel et capacité à accompagner les clients dans leurs problématiques sociales. - Esprit d'équipe, autonomie et volonté de monter en compétences.