Gérant d'équipements de loisirs (H/F)

Description du poste : Au sein du Service Loisirs régional, l'agent assure la gestion, l'entretien et le suivi de la maintenance du centre de détente du Cap brun. Vous coordonnerez les interventions des entreprises extérieures et des prestataires en lien avec les services compétents et veillerez à la bonne exécution des travaux ainsi qu'au maintien en condition des infrastructures et des équipements. Vous participerez à l'organisation, à la planification et à la mise en œuvre des activités, animations et évènements destinés au personnel du ministère des Armées et à leurs familles. Vous assurerez également le suivi des réservations (cohésion et familles) et contribuerez au bon déroulement des activités saisonnières. Vous encadrerez fonctionnellement le personnel affecté sur site notamment durant la période estivale (réservistes, Mises Pour Emploi (MPE), renforts…). Vous serez chargé de la gestion administrative, logistique et matérielle du site et de veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de règlementation applicables. Vous participerez aux contrôles périodiques des installations. Par vos actions, vous contribuerez à la qualité du service rendu, au bien être des usagers et à la valorisation du centre de détente du Cap brun. Description du profil : Nous recherchons un agent bénéficiant d'une expérience dans un environnement militaire, de même une expérience dans le domaine sportif ou touristique serait appréciée. Vous avez une formation ou un cursus dans les domaines de l'animation, de la gestion de loisirs, du sport ou de l'accueil. Vous êtes particulièrement sensible aux enjeux de cohésion et de soutien du personnel militaire et avez, de plus, un excellent relationnel et une capacité d'adaptation. Vous êtes polyvalent et disposez de bonnes aptitudes techniques, lesquelles vous permettront d'être en capacité d'assurer des travaux courants d'entretien et de maintenance des installations. Vous possédez également des compétences en informatique et dans le domaine administratif.