Expert-comptable (H/F)

Description du poste :Un rôle à dimension entrepreneurialeRattaché(e) à la Direction Régionale, vous prenez la responsabilité complète de votre agence avec une forte autonomie.Votre rôle dépasse largement la technique Développer et structurer votre portefeuille BIC dans une logique de croissance durable\\* Accompagner des dirigeants sur leurs enjeux stratégiques, financiers et opérationnels\\* Piloter votre centre de profit : rentabilité, organisation, performance\\* Manager et faire évoluer une équipe dans une logique d'exigence et de montée en compétences\\* Incarner le cabinet localement : réseau, prescription, influence sur votre territoireCe qui rend cette opportunité différenciante\\*\\*\\*Une logique de construction et de projection (au-delà d'un simple poste salarié)\\* Une autonomie réelle dans le pilotage de votre agence\\* L'appui d'un groupe structuré : outils, méthodes, accompagnement\\* Une opportunité de vous positionner comme un acteur de référence sur votre territoireConditions Salaire fixe sur 13 mois entre 45k€ et 65k€\\* Véhicule de fonction\\* Mutuelle / prévoyance : 50% par employeur\\* Primes éventuelles: Boni en fonction de la rentabilité de l'agence (pouvant aller jusqu'à 2 mois de salaire)\\* Commissions sur les nouveaux clients et facturation cyclique : 15%\\* Avantages complémentaires: téléphone portable, bureau individuel\\* Statut cadre au forfaitDescription du profil :Le profil recherché\\*\\*\\*Expert-Comptable diplômé(e) ou en phase avancée\\* Expérience significative en cabinet, avec exposition client BIC\\* Vision business, appétence pour le développement et la création de valeur\\* Capacité à porter une stratégie locale et à s'inscrire dans une logique de long terme\\* Leadership affirmé et posture de dirigeant