Educateur technique (H/F)

Missions Au sein d'un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes en situation de Handicap psychique, vous assurerez dans le respect des valeurs associatives, du projet de service et sous l'autorité du directeur du Pôle Education et Accompagnement Spécialisé ainsi que du chef de service éducatif, des actions éducatives qui permettront d'élaborer et de mettre en œuvre des projets d'orientations professionnelles. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et partagerez vos compétences techniques dans le domaine de l'agriculture, de l'élevage et/ou du maraîchage au service des personnes accompagnées. Vous accueillerez et encadrerez quotidiennement l'activité d'une personne ou d'un groupe dans le but d'un accompagnement vers une voie d'insertion ou de réinsertion aussi bien sociale que professionnelle. Vous participerez au développement d'un projet de « ferme pédagogique » et organiserez les différentes activités de production inhérentes. Vous permettrez aux personnes accompagnées d'acquérir les bases d'un métier, de développer des compétences, des habiletés sociales et la confiance en soi. Missions spécifiques Planifier la production en respectant les délais prescrits et en répartissant les tâches Planifier les besoins en outillage et matériel et en assurer la maintenance Garantir les conditions de sécurité obligatoires Participer au travail d'évaluation, d'élaboration et de mise en œuvre des Projets Personnalisés des adultes accompagnés par le SAMSAH Rédiger des écrits professionnels (comptes rendus d'intervention, bilans d'accompagnement.) Participer aux réunions d'équipe, aux groupes de travail, au projet de service. Participer à l'entretien et au renforcement du réseau partenarial Profil : Compétences requises : - Être titulaire d'un Diplôme d'Educateur Technique ou C.A.P. en lien avec les métiers de l'agriculture, de l'horticulture ou du maraichage. - Faire preuve de pédagogie et de patience - Avoir une connaissance du public accompagné - Avoir un sens de l'organisation et du travail en équipe - Maitriser l'outil informatique et bureautique (Word, Excel, Outlook,.) Qualités requises : - Capacité d'écoute - Aisance relationnelle - Ethique, respect de la personne - Sens du travail en équipe Horaires : 35h00 réparties selon planning défini au préalable Rémunération : Salaire établi selon l'ancienneté et les conditions de la CCNT 66. Avantages conventionnels : 30 jours de congés payés, 9 jours de congés trimestriels, 2 jours congés d'ancienneté dès 5 ans d'ancienneté, 3 journées mobiles/an. Pour postuler : Adresser CV et lettre de motivation à Monsieur Yvan VAUCHER - Directeur du PEAS.