Educateur spécialisé (H/F)

Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction du DITEP du Loiret et du Chef de Service de l'EMAS/PAS, l'Éducateur spécialisé (H/F) a pour principales missions de : Intervenir en appui pour sécuriser le parcours scolaire des élèves. Soutenir les équipes enseignantes dans la prise en charge des élèves à besoins spécifiques. Conseiller et accompagner les familles pour favoriser l'inclusion et l'accessibilité de la scolarité. Travailler en collaboration avec les acteurs éducatifs, médicaux et sociaux pour une prise en charge globale. Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés pour chaque élève. Profil recherché : Formation : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) obligatoire. Expérience : Maîtrise des techniques d'accueil et d'accompagnement des personnes en situation de vulnérabilité et de handicap Compétences en communication : non verbale, interpersonnelle et adaptée aux publics accompagnés. Savoir identifier les besoins éducatifs, sociaux et psychologiques des élèves. Techniques pédagogiques pour transmettre les règles sociales et civiques dans le cadre de la vie quotidienne. Capacité à analyser le contexte de vie des élèves et de leurs familles. Coconstruction de projets éducatifs personnalisés avec l'élève, sa famille et l'équipe pluridisciplinaire. Évaluation et adaptation des projets en fonction des évolutions des besoins. Travail en partenariat Compétences et qualités : Respect des règles d'éthique et de déontologie du métier d'éducateur spécialisé. Gestion des situations conflictuelles avec calme et professionnalisme. Sens de l'observation pour détecter les situations à risque (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, etc.). Prévention des risques psychosociaux et contribution au bien-être psychologique des élèves. Application des règles QHSSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement). Adaptabilité : savoir ajuster ses pratiques en fonction des situations et des publics. Travail en équipe et collaboration avec les différents acteurs (enseignants, familles, professionnels de santé, etc.). Rigueur et organisation pour assurer un suivi efficace des élèves. Conditions pratiques : Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur le territoire du Loiret). Poste basé à Saint-Jean-de-Braye (45), avec des missions territoriales. Rémunération selon la CCN66 (reprise d'ancienneté)