Educateur de jeunes enfants (H/F)

Attention pour ce poste le diplôme d'éducateur jeunes enfants est exigé. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions quotidiennes en tant qu'éducateur jeunes enfants (F/H) : Vous travaillez en étroite collaboration avec le directeur et êtes en charge de l'accueil des enfants et des familles, d'impulser et coordonner au quotidien l'action éducative et pédagogique de l'équipe afin de favoriser le bien-être de l'enfant et le respect de ses besoins. Contribuer au bien-être et à l'éveil des enfants en favorisant leurs potentialités, intellectuelles, motrices et artistiques. Garantir la sécurité affective et physique des enfants par un accompagnement bienveillant. Valoriser et accompagner la fonction parentale dans le respect des différences. Participer à la gestion des groupes, l'encadrement et au management de proximité avec l'équipe pluridisciplinaire. Participer activement à la dynamique et la conduite de projets du groupe. Organiser et mettre en place des espaces de réflexion, d'observation et concertation au sein du groupe. Votre profil Titulaire d'un diplôme d'Etat d'éducateur jeunes enfants, vous avez idéalement une première expérience. Vous avez des connaissances tant sur le développement physique, cognitif et affectif du jeune enfant qu'en hygiène alimentaire et de l'environnement. Vous maîtrisez la réglementation propre aux missions EAJE (Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant). Vous avez le sens de l'observation et souhaitez travailler en équipe. Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Pourquoi nous rejoindre ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.