Directeur - EHPAD (H/F)

Vous êtes garant du bon accueil des résidents et de leur famille. Pour ce faire, et dans le respect de la législation, vous serez chargé(e) : \\* d'élaborer, négocier, piloter et exécuter le budget de l'établissement conformément aux règles comptables budgétaires et financières \\* de veiller à l'application des bonnes pratiques de soins, sécurité et hygiène, et au respect des diverses évaluations de la population accueillie \\* d'inscrire le fonctionnement de l'établissement dans une « démarche qualité » interne \\* de concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement en cohérence avec les directives ou recommandations des organismes de contrôle et avec la participation actives des personnels de l'EHPAD \\* de mettre en œuvre un projet d'animation fort, adapté à la population accueillie \\* de veiller au respect de la législation en vigueur en matière d'accueil du résident (contrat de séjour, règlement intérieur, .) \\* d'assurer la promotion de son établissement, son ouverture sur l'extérieur et de rechercher les complémentarités avec les autres acteurs du réseau local \\* de participer à la garde administrative de l'établissement \\* Titulaire de Certificat d'Aptitude aux Fonctions de Directeur d'Etablissement Sanitaire, social ou médico-social (CAFDES) ou Master 2 dans le secteur sanitaire et social \\* Expérience réussie dans une fonction de Directeur d'établissement sanitaire, social ou médico-social \\* Connaissance de la législation du secteur médico-social et plus particulièrement de l'EHPAD \\* Management d'équipe, Qualité, qualité de service, gestion de projetVous souhaitez rejoindre une association dynamique et exercer un emploi qui a du sens au sein d'un collectif expert de la prise en charge de la personne âgée.Vous aimez la proximité et appréciez de travailler dans un environnement à taille humaine en milieu rural.Vous êtes reconnu pour vos qualités humaines et votre approche terrain.Rémunération selon les dispositions de la convention collective FEHAP, en fonction de l'expérience du candidat