Délégué(e) Régional(e) (H/F)

> Votre mission Véritable pilote commercial de votre secteur, vous incarnez la stratégie de la CMAM sur votre zone géographique. > Votre objectif : Animer, développer et fidéliser un réseau de courtiers partenaires, tout en garantissant la qualité des affaires, la rentabilité et la satisfaction de vos interlocuteurs. > Vous êtes à la fois : - Ambassadeur(rice) de la CMAM, - Partenaire de terrain auprès des courtiers, - Animateur(rice) et développeur(se) commercial(e) de votre secteur. > Vos responsabilités au quotidien 1. Animation & développement du réseau de courtiers - Animer et fidéliser un portefeuille de courtiers partenaires. - Assurer une présence terrain régulière : visites, réunions, formations, accompagnements. - Identifier et intégrer de nouveaux partenaires pour développer le chiffre d'affaires. - Apporter un accompagnement technique et commercial sur les gammes IARD, Santé, Prévoyance, DAB. - Réaliser des visites de risques lorsque nécessaire. 2. Déploiement de la stratégie commerciale - Mettre en œuvre le plan d'action commercial régional et national. - Proposer et piloter des actions locales de développement. - Veiller à la qualité des affaires nouvelles et au respect des réglementations (DDA, RGPD, LCB-FT). - Participer à l'amélioration continue des outils et process commerciaux. 3. Suivi & pilotage de l'activité - Assurer un reporting régulier et structuré auprès du Responsable du réseau courtage. 4. Représentation & missions transverses - Représenter la CMAM lors d'événements professionnels et institutionnels. - Porter une image positive, moderne et dynamique de la CMAM.\\_ Profil recherché > Vos compétences - Maîtrise de l'animation de réseaux BtoB. - Bonne connaissance du marché du courtage. - Solides compétences commerciales et orientation résultats. - Connaissance des produits IARD, Santé, Prévoyance. - Aisance avec les outils bureautiques et CRM. - Capacités d'analyse, de synthèse et de reporting. > Vos qualités - Excellent relationnel et sens du partenariat. - Capacité à convaincre, fédérer et animer un réseau. - Dynamisme, autonomie et rigueur. - Esprit d'initiative et force de proposition. - Adaptabilité, écoute et goût du challenge. Formation & expérience - Bac +3 minimum en assurances, commerce ou gestion. - Expérience réussie sur un poste similaire (animation de réseau, inspection commerciale, développement BtoB). - Une expérience technique en IARD ou en courtage de proximité est un véritable atout. Conditions proposées - Déplacements fréquents sur la région attribuée (départements 55-54-52-57-10-21). - Rémunération attractive : fixe + variable selon objectifs. - Véhicule de fonction, mutuelle, tickets restaurant