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Conseiller en insertion professionnelle (H/F)

Profession: Conseiller en insertion professionnelle/conseillère en insertion professionnelle

Description du poste : Description du poste Sous la responsabilité de la Cheffe de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux, le/la Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle exerce ses missions en lien étroit avec le Coordinateur de l'insertion professionnelle. Il/elle met en œuvre les orientations définies par celui-ci, applique les méthodes d'accompagnement préconisées et contribue à la réalisation du plan d'action du service. À ce titre, le/la Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle est chargé(e) de Accueillir les bénéficiaires et réaliser un diagnostic professionnel partagé Élaborer avec les bénéficiaires un projet professionnel réaliste et construire un plan d'action personnalisé Assurer un accompagnement individuel vers l'emploi, la formation et le maintien dans l'emploi Animer des ateliers collectifs liés à l'insertion professionnelle, à la recherche d'emploi et aux techniques de recherche d'emploi Organiser, animer et participer aux actions de recrutement, notamment les Job Dating et les rencontres avec les entreprises Développer et entretenir des partenariats avec les entreprises, les organismes de formation et les acteurs locaux de l'insertion Représenter le Coordinateur de l'insertion professionnelle et/ou la Cheffe de service lors de réunions, forums, salons, événements ou manifestations partenariales Participer à la mise en œuvre de projets favorisant l'accès à l'emploi des publics accompagnés Assur Description du profil : Profil recherché - Titulaire du Titre Professionnel de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP Une première expérience dans l'accompagnement socioprofessionnel (stage, alternance ou premier emploi) est souhaitée Bonne connaissance des dispositifs de l'emploi, de la formation et de l'insertion professionnelle Connaissance du réseau des partenaires institutionnels et économiques appréciée Qualités relationnelles, sens de l'écoute, autonomie et capacité à travailler en équipe Capacité à développer et entretenir un réseau de partenaires Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de suivi.
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