Commercial/Commerciale 30-34-84 (H/F)

RESPONSABILITÉS : Missions : Rattaché(e) au chef des ventes, vous serez impliqué(e) dans le développement, la négociation, la commercialisation et donc la rentabilité des produits sur un portefeuille de clients dans le secteur : 30-34-84. Vos principales missions seront : - Ce poste comprend une grande partie de développement commercial avec des cibles prospects identifiées qui seront à visiter et à transformer en clients - Gérer en direct un portefeuille de clients sur le secteur géographique donné qui reste faible à date en CA ; - Garantir le maintien et le développement du chiffre d'affaires de l'entreprise tout en respectant les consignes de la direction en termes de prix, marge, qualité et respect des délais ; - Assurer les remontées d'informations nécessaires à l'activité commerciale. Ces missions ne sont pas exhaustives et dépendront du profil. PROFIL RECHERCHÉ : Bac +2/3 commercial avec expérience en secteur B to B de préférence. Vous avez idéalement une 1ère expérience en vente auprès d'une clientèle industrielle ou sur des produits techniques. H/F de terrain, vous devrez démontrer votre capacité à prospecter, vendre et négocier Vous savez également travailler en équipe pour construire avec tous les acteurs une cohésion durable et équitable. Vous êtes également autonome, responsable, impliqué et loyal ce qui garantira votre intégration et votre réussite dans cette entreprise aux fortes valeurs humaines. Nos valeurs - La culture du service et la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs pour apporter des solutions efficaces par notre savoir-faire et notre réactivité. - Un engagement éthique : l'entraide entre les fonctions de l'entreprise ; le respect et l'exemplarité ; l'honnêteté, la loyauté, l'épanouissement et la fidélité. L'équité et l'application des droits et des règlementations ; la capacité de prendre des décisions en accord avec notre société. - Faire rimer l'écologie avec l'économie au travers de notre responsabilité sociale, environnementale et de développement pérenne. - Un état d'esprit d'entrepreneur afin d'écrire ensemble une page de l'histoire. Avoir l'ambition de viser la performance pour apporter une valeur au développement de notre groupe.