Chef d'équipe (H/F)

1. Gérer la production - Connaitre les besoins clients (gérer les priorités) - Respecter le planning de fabrication. - Distribuer le travail aux opérateurs. - Faire respecter les procédures de fabrication et autres qui sont en vigueurs dans la société (sécurité, qualité, nettoyage). - Gérer le démarrage des installations, réglages machines - Préparations des postes de travail en sécurité - Afficher instructions QSE (découpe, moulage, emballage et sécurité) - Gérer la maintenance de 1er niveau (réparer les fuites d'air et vapeur, remplacer le petit matériel défectueux - Superviser les flux ateliers (MP/emballage/Punkt) - Faire des relevés de température sur les moules et sur les presses. - Suivre et contrôler les productions - Remplir feuilles de production, et autres saisie production - Faire des codes barres si nécessaire. - Montage des moules en sécurité - Préparer les presses pour le lendemain selon le planning (se référer à la procédure avant démontage et après remontage moule). - Suivre les paramètres et régler les presses (température, pression, vitesse de la presse, cames) - Réparer les fuites d'air et de vapeur sur les tuyaux souples. - Remplacer le petit matériel défectueux. - Faire appel au service maintenance quand cela est nécessaire. - Alerter sur les pannes et les dysfonctionnements (alimenter base de données GMAO) - Programmer les interventions en accord avec la maintenance - Assurer le suivi des activités (rebuts, TRS, ..), établissement des rapports - Superviser les travaux effectués par le CAT - Piloter les îlots robotisés (démarrage, changements de version, pannes premier niveau, réglages des trajectoires robots pour ajustage des ébavurages) 2. Technicité de l'emploi : - Connaitre et maitriser les techniques de moulage selon la matière et le moule. - Savoir quels paramètres changer selon le problème rencontré. - Gérer la maintenance de 1er niveau (réparations des fuites d'air et de vapeur sur les tuyaux souples, remplacer le petit matériel défectueux) - utilisation d'ilots robotisés 4. Gérer l'équipe - Communiquer avec les opérateurs pour leur faire savoir ce que l'on attend d'eux et leur communiquer les résultats obtenus (productivité, délai, qualité, sécurité) - Communiquer les nouveaux éléments sur les changements, procédures, instructions qualité et autres. - Veiller à la sécurité des opérateurs et de leurs travaux. - Suivi du respect des consignes de sécurité - S'assurer du respect des critères qualités et du process - S'assurer du bon remplissage des formulaires mis en place (auto contrôle..) - Veiller à la sécurité du personnel, des personnes sur le site et à la surveillance du site en l'absence de l'encadrement - Gérer les absences (CP,RTT, maladie..) organiser les équipes afin de garantir la livraison aux clients - Recevoir les nouveaux opérateurs, les informer de toutes les procédures et les former à leurs postes de travail. - S'assurer du bon respect des règles d'entreprise (présence au poste de travail des opérateurs, sécurité, nettoyage) Compétences requises : Autonomie - Commandement - Responsabilités - Autorité - Collaboration avec les autres - Diplomatie et sens du contact - Ordre, méthode et organisation Permis CACES, conduite chariot à moule Connaissances : - Formation chef d'équipe. - Formation sur les réglages des presses, cames, vitesse de la presse. - Maintenance de premier niveau, connaissance de base en mécanique - Savoir mettre toutes les machines du parc UAP Moulage en fonctionnement et effectuer les réglages - Connaitre toutes les procédures en vigueurs de l'UAP Moulage. - Connaitre les besoins clients (gérer les priorités) - Savoir ou se trouve les différents emplacements du matériel nécessaire à la production. - Ordinateur, main courante, feuilles de rebuts, thermomètre, etc... - Informatique (Bases Outlook, Excel, Word, Access) - Secourisme et incendie - Connaissance