Chargé(e) de recrutement (H/F)

Dans le cadre du développement de nos activités SAAD et SSIAD, l'association OHSMOSE - AMAPA crée un poste de Chargé(e) de recrutement.Véritable poste pivot, cette fonction a vocation à structurer et développer la stratégie de recrutement sur plusieurs territoires, en lien étroit avec les équipes opérationnelles.Vos missions principales : \\* Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des responsables d'agence et cadres de secteur ; \\* Rédiger et diffuser les offres d'emploi ; \\* Assurer le sourcing des candidatures sur différents canaux ; \\* Réaliser les préqualifications téléphoniques et entretiens ; \\* Participer au développement de l'attractivité des métiers du domicile et du soin ; \\* Développer les partenariats avec les acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion ; \\* Participer à la mise en place et à la structuration des process recrutement ; \\* Développer un parcours d'intégration des nouveaux salariés afin de favoriser leur accompagnement et leur montée en compétences ; \\* Participer à la mise en œuvre d'actions de fidélisation des salariés et contribuer à l'amélioration de l'expérience collaborateur ; \\* Assurer le suivi des candidatures et des indicateurs liés au recrutement.Pourquoi rejoindre OHSMOSE - AMAPA ? \\* Un poste à construire et à faire évoluer ; \\* Une mission à fort impact humain ; \\* Une équipe engagée et de proximité ; \\* Un environnement dynamique en pleine structuration.Profil recherché : \\* Expérience dans le recrutement, les ressources humaines ou le secteur médico-social appréciée ; \\* Bonne capacité d'organisation et d'autonomie ; \\* Aisance relationnelle et sens du travail en équipe ; \\* Capacité à gérer plusieurs recrutements simultanément ; \\* Sens de l'initiative et capacité à construire de nouveaux outils et méthodes ; \\* Maîtrise des outils bureautiques et numériques.Une connaissance des secteurs SAAD / SSIAD serait un réel atout.