Chargé-e de mission en santé publique (H/F)

Le/la chargé-e de mission participe à la définition de la mise en œuvre du projet de santé de la CPTS. Il/elle réalise au sein de l'équipe l'ensemble des activités liées au projet de santé et peut être amené-e à leur mise en œuvre en binôme avec un-e réfèrent-e de projet (un-e professionnel-le de santé). Il/elle est sous la responsabilité du coordinateur/directeur. Missions principales : - Mise en œuvre du projet de santé de la CPTS en fonction de l'affectation des missions au sein de l'équipe - Organisation et animation des groupes de travail et des autres actions en lien avec les missions du projet de santé - Réflexion, élaboration et mise en forme de documents en lien avec les missions (compte-rendu, rapport, logigramme, protocole, plaquette, diaporama...) - Organisation et animation d'évènements en lien avec les missions - Mobilisation des acteurs de santé et des professionnels de santé en libéral - Relai des informations aux adhérent-es et structures partenaires - Relai des campagnes de prévention Missions secondaires : - Animation de la communication via divers outils : mailing, réseaux, site internet, visuels ; - Aide à la gestion administrative et juridique de la CPTS ; - Suivi des partenariats ; - Mobilisation de nouveaux partenaires et/ou professionnels de santé ; - Recherche, montage de dossier et suivi de potentielles sources de financement COMPÉTENCES REQUISES POUR LE POSTE - Connaissance du fonctionnement associatif - Connaissance du système de santé (secteur médical et/ou médico-social), des politiques et des parties prenantes en santé - Connaissances médicales générales et/ ou scientifiques serait un plus - Techniques d'animations - Bonne maîtrise de l'informatique et des divers outils (mailing, calendrier partagé, cloud, mise en forme graphique) - Maîtrise des réseaux sociaux est un plus - Méthodologie, conduite et coordination de projet - Gestion et animation de réunions - Capacités rédactionnelles Savoir-être - Capacité d'écoute et relationnelle - Capacité d'adaptation à divers-es interlocuteur-trices - Capacité d'analyse et de synthèse - Sens du travail en équipe - Rigueur, organisation - Autonomie, résolution de problèmes, force de proposition - Vision globale - Discrétion professionnelle - Adhésion aux valeurs de l'association CONDITION D'EXERCICE - CDI entre 50% et 80% - Rémunération entre 2220 et 2460 euros brut sur 12 mois (équivalent temps plein) - Convention collective des cabinets médicaux - Poste basé à Briançon avec déplacements réguliers sur le territoire de la CPTS : Permis B nécessaire - Disponibilité régulière en soirée, très occasionnelle le week-end - Date de prise de poste dès que possible - Télétravail possible 1 jour par semaine - Modulation du temps de travail annualisée en cours de mise en place