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CHARGÉ DE PROJETS - COMITE DE COORDINATION REGIONALE DE LA SANTÉ SEXUELLE - 100% - H/F

Profession: Chargé de mission développement régional/ chargée de mission développement régional

Description : Le CoReSS, instance régionale de coordination en santé sexuelle porté par le CHRU de Nancy a pour principales missions de : 1. Coordonner, sur son territoire, les acteurs de la promotion et de la prévention, du dépistage et de la prise en charge en santé sexuelle 2. Contribuer à la qualité des actions de formation et de promotion de la santé sexuelle 3. Veiller à la qualité et à l'harmonisation des pratiques des acteurs en charge des parcours en santé sexuelle 4. Coordonner, sur son territoire, le recueil des données régionales utiles au pilotage et à l'évaluation des politiques territoriales en matière de santé sexuelle, dont celles issues du signalement mentionné à l'article R. 3113-1 du CSP en lien avec les cellules d'intervention en région mentionnées à l'article L. 1413-2 du même code. Le comité s'assure de la qualité et de l'exhaustivité de ces données et participe à leur analyse 5. Concourir, par son expertise et son animation, à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des politiques dans le domaine de la santé sexuelle. LIAISONS HIÉRARCHIQUES : \\* Coordinateur.trice du CoReSS \\* Président et membres du bureau du CoReSS CONDITIONS DU POSTE : \\* Poste à temps plein basé à Strasbourg ou Nancy \\* Déplacements réguliers sur la région GE \\* Déplacements occasionnels au niveau national \\* Participation à des colloques, congrès, nationaux \\* Travail en soirée occasionnel MISSION GÉNÉRALE : \\_Sous l'autorité du/de la coordinateur.trice du CoReSS GE, en lien étroit avec les pilotes des groupes de travail et les membres du Bureau du CoReSS, le.la chargé.e de projets a pour mission principale la mise en place, l'organisation, le suivi et l'évaluation des groupes de travail et de l'animation territoriale.\\_ MISSIONS SPÉCIFIQUES ET COMPÉTENCES ASSOCIÉES : \\* Identifier les acteurs clés et les opérateurs de chaque territoire \\* Recenser l'offre de ces acteurs et les dynamiques locales \\* Identifier les besoins, territoires, non couverts et les publics vulnérables \\* Décliner de façon opérationnelle les axes de travail retenus dans la feuille de route du CoReSS \\* Animer les copil « santé sexuelle » dans les territoires \\* Valoriser les expertises locales \\* Organiser et animer des réunions de travail \\* Rédiger des relevés de décisions et suivre les travaux des groupes \\* Accompagner le développement des projets \\* Faire le lien entre les travaux des différents groupes et/ou sous-groupes, avec Ie/la coordinateur.trice et le Bureau \\* Préparer le bilan des travaux, la synthèse et la diffusion en collaboration avec les pilotes des groupes \\* Soutenir et assurer la programmation et la mise en œuvre des projets internes au CoReSS auprès des acteurs locaux \\* Participer à la rédaction du rapport d'activité du CoReSS \\* Participer aux temps régionaux du CoReSS (plénières, journées régionales etc) Profil recherché : SAVOIR-FAIRE : \\* Connaissance en méthodologie et conduite de projet \\* Aptitude à animer et à mobiliser un réseau d'acteurs hétéroclites \\* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Powerpoint..) \\* Aptitude relationnelle et compétence pour le travail en équipe \\* Capacité d'organisation et d'initiatives \\* Capacités rédactionnelles \\* Capacités à travailler avec des structures sanitaires, sociales et médico-sociales et des associations d'usagers \\* Argumenter ses propositions devant différents interlocuteurs \\* Organiser et évaluer son activité \\* Dynamiser des groupes de travail SAVOIR-ÊTRE : \\* Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle \\* Sens du contact, de l'écoute et des relations humaines \\* Sens de l'initiative \\* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation \\* Sens des responsabilités et de la confidentialité \\* Disponibilité CONNAISSANCES ASSOCIÉES SOUHAITÉES : \\* Organisation générale et fonctionnement du système de santé, médico-social et social \\* Connaissance des différents acteurs et partenaires \\* Connaissance de la Stratégie Nationale de Santé Sexuelle FORMATIONS OU QUALIFICATIONS REQUISES : Niveau master ou licence avec expérience, par exemple : \\* Formation / diplôme en prévention, éducation de la santé \\* Animateur de prévention et de promotion de la santé et/ou en travail social \\* Agent de développement du secteur sanitaire et socia \\* Conseiller en ingénierie sociale dans les secteurs de la santé publique DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 26 aout 2026