CADRE DE SANTE (H/F)

Le CHIMR recherche pour le service Addictologie, site de Roye, un(e) Cadre de santé. Poste à pourvoir au 1er septembre 2026. DESIGNATION DU POSTE Encadrer une équipe pluri professionnelle et assurer le fonctionnement d'un service de soins, en veillant à qualité, à l'efficience et à la sécurité des prises en charge ou en soins, en collaboration avec l'équipe médicale et l'ensemble des intervenants. ACTIVITES Animation de l'équipe de soins, en cohérence avec le projet managérial de l'établissement. Encadrement des professionnels de l'unité de soins ou du service (recrutement, évaluation, formation, gestion prévisionnelle des métiers et des compétences) et accompagnement du développement de leurs compétences individuelles ou collectives. Mise en uvre et conduite d'une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques et développement de la culture du signalement et de l'analyse des causes. Organisation de l'accueil et de l'intégration des élèves, des étudiants et des nouveaux arrivants et mise en uvre d'une politique d'attractivité de l'unité de soins ou du service. Participation à des comités ou des projets institutionnels. Participation à la gestion administrative et médico-économique de l'unité de soins ou du service. Pilotage des projets du service, en lien avec l'équipe médicale et en tenant compte des orientations du pôle et du projet de soins de l'établissement. Prévision, organisation, coordination et suivi des activités et des moyens nécessaires pour un secteur d'activités de soins. Réalisation d'une veille réglementaire et professionnelle spécifique à son domaine d'activité. Relation entre les personnes prises en soins, les familles et les usagers, notamment dans le cadre de l'amélioration de la qualité des soins et du respect des chartes institutionnelles SAVOIR FAIRE Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Animer et manager des équipes en environnement hiérarchique et fonctionnel Communiquer, transmettre les informations et en rendre compte Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatifs à son domaine de compétences Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences Conduire et animer des réunions Participer à la prévention des risques professionnels et contribuer à l'amélioration de la qualité de vie au travail Piloter, animer et impliquer, dans son champ de compétences, une ou plusieurs équipe(s) pluri professionnelles Planifier, gérer et adapter les moyens mis à disposition (ressources financières, humaines, formation, planning) Prévenir et gérer les conflits Réaliser un reporting quant à l'activité de l'unité de soins ou du service Soutenir et participer à des projets de recherche dans son domaine d'activité Candidature (Lettre motivation + CV) à adresser par mail à l'adresse suivante : \\* Contrat : CDD;CDI;Mutation