Auxiliaire de gérontologie F/H

Synergie Care accompagne aujourd'hui le recrutement d'un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie pour le compte d'un EHPAD situé à Paris (75). Cet établissement médicalisé accueille des personnes âgées nécessitant un accompagnement quotidien et dispose d'un PASA dédié aux résidents présentant des troubles cognitifs. L'environnement de travail favorise la collaboration entre les différents professionnels de santé afin d'assurer une prise en charge personnalisée.Au sein du PASA et sous la responsabilité de l'encadrement de l'établissement, vos principales missions seront : Accompagner les résidents présentant des troubles cognitifs dans les actes de la vie quotidienne. Mettre en oeuvre et animer des activités thérapeutiques et occupationnelles adaptées aux capacités des résidents. Participer au maintien de l'autonomie, du bien-être et du lien social. Observer l'état général des résidents et transmettre les informations pertinentes à l'équipe pluridisciplinaire. Contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés. Travailler en coordination avec les professionnels médicaux, paramédicaux et les intervenants extérieurs. Veiller à la sécurité des personnes accompagnées et à la qualité de l'accompagnement proposé. Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire. Formation Assistant(e) de Soins en Gérontologie validée ou en cours de validation. Première expérience ou stage en gérontologie apprécié. Connaissance de l'accompagnement des personnes atteintes de troubles cognitifs. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Sens de l'observation et de la transmission d'informations. Qualités relationnelles, écoute, bienveillance et sens du service. Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation.Contrat : CDI à temps complet. Poste de jour. Horaires : du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30 avec 1 heure de pause. Rémunération : 1 900 EUR brut mensuel + prime Ségur + prime ASG de 90 EUR brut mensuel. Avantages : 13? mois conventionnel, restauration sur place ou titres restaurant selon l'établissement, intéressement, subrogation, primes de cooptation, avantages CSE, accompagnement à la formation et à l'évolution professionnelle.