ASSISTANTE / ASSISTANT ACHATS ET COMPTABLE - TEMPS PARTIEL H/F
Profession:
acheteur/acheteuse
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FRVos missions :Rapprochement des commandes et accusés de réception pour les achatsRelancer les fournisseursEffectuer le rapprochement des factures, commandes, bon de livraison et de réception en comptabilitéComptabiliser des factures achatsSuivre la gestion des litiges avec les fournisseurs et communiquer étroitement avec le service qualitéGérer la facturation en remplacement de la personne en charge (pendant ses congés)Relancer des factures impayées notamment à l'exportSuivi et distribution du courrier administratif de la sociétéVotre profil :Vous justifiez d'une expérience réussie en tant qu'assistant(e)Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Email, base de données)Bases en comptabilitéBon rédactionnel sans faute d'orthographeRigueur & OrganisationPolyvalenceNiveau de français courant exigéNiveau d'anglais B1 (parlé et écrit) pour communiquer avec fournisseurs et clients et pour la facturation de l'exportVos avantages :Rémunération fixe : à négocier selon le profilPrime sur objectif si applicablePrime à la signature si applicablePrime Early bird si applicableWelcome packAccord de participation aux bénéficesComité d'entreprise - achats à prix réduitParticipation à la complémentaire santéPrime de présencePrime de cooptationParticipation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électriqueConvention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeurEpargne salarialeAide à la mobilité (action logement)Du lundi au vendredi, repos le weekendProcessus d'intégrationFormation continueFormation interne et externeAccompagnement vers la polyvalenceInteraction avec de nombreux servicesPromotion internePossibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)Autres informations :Département : Finance, achats, juridique et relations publiquesType de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps partielDurée du contrat : indéterminéeDate de début : dès que possibleHoraire : un total de 24H par semaineDéplacement : nonTélétravail : nonPoste ouvert aux personnes en situation de handicapProcessus de recrutement :Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable)Test à réaliser chez vousPremier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps impartiDeuxième entretien : avec un N+1 ou N+2Réponse finale
POK
Créée en 1976, la société POK® est l'un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l'incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types in