ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL - MOREZ 50 % - H/F

Description : ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL (H/F) LOCALISATION Morez TYPE DE CONTRAT Contractuel ou titulaire – Temps partiel (0.5 ETP) ------------------------- VOS MISSIONS Au sein du service social hospitalier, vous accompagnez les patients et leurs proches dans la prise en charge des problématiques sociales liées à leur état de santé. À ce titre, vous : \\* Évaluez les situations sociales, familiales et administratives des patients \\* Facilitez l’accès aux droits et aux soins (ouverture et maintien des droits sociaux) \\* Informez, orientez et accompagnez les patients dans leurs démarches \\* Participez à la protection des personnes vulnérables \\* Contribuez à la préparation des sorties d’hospitalisation (organisation des relais, orientation vers structures adaptées) \\* Travaillez en lien étroit avec les équipes soignantes et les partenaires extérieurs Profil recherché : PÉRIMÈTRE D’INTERVENTION \\* MOREZ (0,5 ETP) : médecine, SMR, EHPAD, consultations non programmées ------------------------- VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Vous intervenez au sein d’équipes pluridisciplinaires et travaillez en collaboration avec : \\* Médecins, cadres de santé, équipes soignantes \\* Acteurs du médico-social et du secteur social \\* Organismes institutionnels (CAF, CPAM, CCAS, etc.) ------------------------- PROFIL RECHERCHÉ FORMATION \\* Diplôme d’État d’Assistant de Service Social (DEASS) exigé COMPÉTENCES \\* Connaissance de la législation sociale et des dispositifs d’aide \\* Maîtrise du fonctionnement hospitalier et du réseau médico-social \\* Capacité d’analyse et d’évaluation des situations \\* Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire \\* Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques QUALITÉS HUMAINES \\* Sens de l’écoute et de l’empathie \\* Esprit d’équipe et sens du service public \\* Capacité d’adaptation et de réactivité \\* Discrétion professionnelle et respect de la déontologie ------------------------- CONDITIONS DE TRAVAIL \\* Temps de travail : mi-temps (0,5 ETP) \\* Horaires : du lundi au vendredi (adaptables selon besoins) \\* Rémunération : selon grille de la Fonction Publique Hospitalière et expérience