ASSISTANT / ASSISTANTE DE SERVICE SOCIAL EN PÉDOPSYCHIATRIE CMP MEUDON - H/F

Description : MISSION GÉNERALE Elle intervient dans l’accompagnement social de l’enfant, de l’adolescent et de sa famille dans le cadre d’un projet thérapeutique ACTIVITÉS \\* Mener des entretiens individuels avec les familles et les patients \\* Mener des entretiens en co-consultation au CMP ou en visite à domicile \\* Participer aux réunions d’équipe éducative dans les écoles \\* Participer aux réunions d’équipe et organisation de temps d’échange à propos d’un adolescent ou d’un enfant \\* Contribuer à l’élaboration du projet thérapeutique \\* Elaborer et participer à des projets collectifs \\* Participer aux réunions de travail de l’unité, du service, de l’établissement, et à la vie du pôle et de l’institution \\* Participer aux instances locales et réseaux médicaux, sociaux et éducatifs. \\* Effectuer une veille juridique et sociale \\* Assurer l’évaluation et la transmission à l’équipe de la réalité sociale du patient et de sa famille \\* Réaliser la rédaction de comptes rendus, rapports, informations préoccupantes en lien avec les consultants \\* Effectuer la recherche d’établissements sanitaires, médico-sociaux, scolaires \\* Assurer la Formation, recherche, encadrement de stagiaires, travail de groupe \\* Réaliser un travail d’orientation spécialisée en lien avec le projet thérapeutique Profil recherché : PRÉREQUIS \\* Diplôme d’Etat d’Assistant de service social SAVOIRS \\* Prévention, protection de l’enfance en danger \\* Principes et techniques de l’intervention sociale SAVOIR-FAIRE \\* Savoir travailler en réseau et en partenariat \\* Savoir travailler en interprofessionnelle \\* Savoir évaluer les besoins des personnes en difficultés et construire un plan d’aide approprié \\* Avoir une sensibilité aux troubles psychiques \\* Savoir utiliser les méthodes d’intervention en service social \\* Savoir synthétiser et analyser des situations sociales \\* Savoir utiliser le dossier informatique partagé \\* Savoir utiliser des outils informatiques SAVOIR-ÊTRE \\* Capacité à être empathique \\* Capacité à être autonome \\* Capacité de qualités relationnelles \\* Capacité à travailler en équipe \\* Capacité d’initiatives, d’observateur (trice) et à être attentif (ve) PARTICULARITÉS/CONTRAINTES DU POSTE \\* Respect des règles de confidentialité et du secret professionnel \\* Formation continue au sein du GHT et organismes extérieurs \\* Possibilité de suivre des formations en lien avec la Santé Mentale \\* Déplacement à prévoir (permis B)