AIDE-SOIGNANT - MAS - H/F

Description : Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Aide-Soignant (F/H) pour la MAS, à temps plein. CDD de 3 mois renouvelables. MISSION GÉNÉRALE DU POSTE L’aide-soignant réalise des soins d'hygiène et veille au confort physique et moral des résidents. Il réalise des soins de prévention, de maintien et d’éducation à la santé pour assurer le bien-être des résidents, préserver ou les aider à recouvrer leur autonomie. Il assure une surveillance et accompagne les résidents dans les activités de la vie quotidienne. ACTIVITÉS PRINCIPALES \\* Soins d'hygiène, de confort et aide dans les actes de la vie quotidienne \\* Soins de prévention d'éducation à la santé \\* Aide à la prise des repas conformes aux éventuels régimes prescrits \\* Observation, recueil de données relatives à l'état de santé du résident et attention portée à toute modification de son état \\* Appréciation de l’état clinique du résident et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration avec l’infirmière \\* Hygiène de l'environnement du résident et réfection des lits \\* Gestion du linge des résidents (tri, rangement, mise à jour des vestiaires) et gestion des stocks en général \\* Stimulation générale des résidents et accompagnement dans les activités socio-éducatives internes et externes à l'établissement \\* Aide et soutien psychologique des résidents dans le cadre d'une relation d'aide \\* Accueil et encadrement des stagiaires et des nouveaux professionnels \\* Participation à l'écriture de projets individuels (de vie et de soins) \\* Transmissions orales et écrites dans le dossier informatisé du résident \\* Inscription dans une dynamique d’approfondissement et d’amélioration des connaissances \\* Implication dans les entretiens annuels d’évaluation. Profil recherché : DIPLÔME ET/OU QUALIFICATION : \\* CAFAS : Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide-Soignant. \\* DPAS: Diplôme Professionnel d'Aide-Soignant. \\* DEAS: Diplôme d'’État d'Aide-Soignant. CONNAISSANCES : \\* Une attention particulière est portée sur le niveau de connaissances et l’appétence pour l’accompagnement des adultes TSA. \\* Handicap adulte, pathologies psychiatriques psychoses, trouble du spectre de l’autisme (TSA) \\* Identification des besoins et adaptation de la réponse apportée \\* Techniques de soins, d'hygiène et de confort \\* Règles d'hygiène et de sécurité \\* Premiers gestes d'urgence \\* Techniques de manutention \\* Gestion par projets individuels de soins, de vie \\* Protocoles et procédures institutionnelles. SAVOIR ÊTRE (SAVOIR FAIRE RELATIONNEL - ATTITUDES) : \\* Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, communication (équipes et usagers) \\* Disponibilité, écoute, empathie \\* Posture bienveillante \\* Prise de distance. SAVOIR-FAIRE (SAVOIR-FAIRE OPÉRATIONNEL - APTITUDES) : \\* Respect des bonnes pratiques professionnelles, de la sécurité et de la qualité des accompagnements \\* Inscription dans un travail de collaboration avec l'infirmier et l'équipe pluridisciplinaire \\* Aptitude à contribuer à l’élaboration d’un projet individualisé au titre d’outil permanent de l’accompagnement, à son suivi et à sa réévaluation \\* Analyse des besoins, autonomie, réactivité, sens de l'initiative \\* Communication adaptée aux résidents et avec son entourage \\* Capacités d'organisation et de suivi dans le temps. SPÉCIFICITÉS DU POSTE : \\* Poste à temps plein. \\* Horaires de jour sur deux amplitudes (7h-14h45 et 14h15-22h), un week-end sur deux travaillé et fériés. \\* Pas de nuit. \\* Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens.