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AIDE SOIGNANT(E) H/F CHIRURGIE ORTHOPEDIE

Profession: aide-soignant/aide-soignante
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Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement. À propos de nous h3>Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale support du Groupement Hospitalier de Territoire GHT de la Mayenne et du Haut Anjou 7 établissements C 39 est l 39 établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation la cardiologie la neurologie la pneumologie les soins de suite ou encore la pédiatrie L 39 établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico social et emploie 2 400 professionnels Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides soignants masseurs kinésithérapeutes et ergothérapeutes p>Mission h3>Notre service de chirurgie orthopédie recherche trois nouveaux elles collaborateurs trices en tant qu 39 Aide soignant H F à 100 p>Deux postes sont à pourvoir à partir du 01 09 26 et un poste au 01 12 26 p>Le service se situe au niveau 02 du Bâtiment Sud du Centre Hospitalier Unité 3 p>Il peut accueillir 24 patients dont 1 lit pour les Spécialités Chirurgicales OPH STO et 6 lits de médecine à orientation locomoteur soit en chirurgie programmée soit en urgence p>Le service reçoit des patients de tout âge de la petite enfance à la personne âgée p>Les missions principales seront : strong> p>Assurer une prise en charge globale individuelle et continue des patients en collaboration et sous la responsabilité de l’IDE p>Soigner accompagner et établir une relation d’aide avec le patient et son entourage dans le respect de la dignité du confort de la sécurité p>Participer au recueil de données et tracer les informations recueillies dans le logiciel DPI Sillage p>Veiller à la bonne installation de la personne et à son confort en pré et post opératoire p>Réaliser la préparation cutanée en préopératoire suivant le protocole associé bloc opératoire : préparation cutanée du patient opéré p>Surveiller et tracer la température corporelle des patients la diurèse le transit p>Participer à la surveillance de l’équilibre alimentaire veiller au respect des consignes médicales en matière de régime et contrôler le poids –taille –IMC p>Participer au retour à la mobilité de la personne aide à la marche lever au fauteuil… p>Mettre en œuvre les techniques de manutention lors des transferts aider au brancardage p>Réaliser le nettoyage et à la désinfection du matériel réaliser l’entretien de l’environnement immédiat de la personne participer au nettoyage et à la désinfection des chambres et sanitaires du service p>Il peut être demandé à l’aide soignant e du service d’effectuer des missions : p>De restauration absence restauratrice Les horaires sont alors : 7h45 12h30 – 16h15 19h p>D’entretien des locaux absence de l’ASH Les horaires sont alors de 08h00 12h30 – 13h30 16h29 p>Profil h3>Compétences organisationnelles strong> p>Maintien d’une polyvalence professionnelle au regard de remplacements ponctuels dans d’autres unités de soins adaptabilité aux exigences de travail en équipe pluridisciplinaire qualité d’organisation de ponctualité sens des responsabilités p>Compétences pédagogiques strong> p>Partage et transmissions des savoirs actualisation des connaissances professionnelles par le biais de participations aux formations restitution des formations individuelles et ou collectives aux équipes soignantes p>Compétences relationnelles strong> p>Discrétion et respect du secret professionnel capacité d’écoute ouverture d’esprit tant envers les personnes soignées et leurs familles entourage qu’envers l’ensemble des acteurs du soin p>Les conditions du poste strong> : p>Contrat à durée déterminée à temps plein deux postes à pourvoir à partir du 01 09 26 et un poste au 01 12 26 p>Rémunération selon grille FPH p>Vous bénéficiez des avantages : strong>15 jours RTT an Participation aux transports en commun Réfectoire avantages CGOS dès l’embauche Supplément familial de traitement si enfant Primes diverses Salle de sport à disposition gratuitement dans l’établissement p>Horaires : le planning est élaboré par roulement de 8 semaines travail du Lundi au Dimanche selon roulement avec 1 weekend travaillé sur 2 et 1 Férié travaillé sur 2 sauf situation exceptionnelle imposant une continuité des soins Le planning est à repos variable Matin: 6h15 – 13h45 Soir : 13h30– 21h00 Continu : 7h – 15h05 p>
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