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Aide-soignant / Aide-soignante H/F

Profession: aide-soignant/aide-soignante
2426.00 €

Offre d'emploi : Aide-Soignant(e) (H/F)

  • EHPAD Les Roches
  • PONTAUMUR
    Type de contrat : CDD
  • Temps plein sur poste vacant
    Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur
    Disponibilité : A compter de février 2025


    Horaires de travail :

    Matin : 6h45
  • 14h45
    Soir : 13h45
  • 21h15
    Roulement de travail 1 W-end/2 et majoration pour travail des dimanches et jours fériés

    Niveau de formation : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
    Corps des aides-soignants (Catégorie B)
    Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon l'expérience ;

  • En début de carrière : salaire brut avec primes : 2 426€

    Logiciel utilisé : NetSoins
    Rejoignez notre équipe !
    L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe.
    Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à l'accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie.
    Vos missions :

    Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie
    Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en œuvre de soins en collaboration avec l'infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques
    Travail en équipe pluriprofessionnelle et transmission des informations, quels que soient l'outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités
    Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières.), au lieu et aux situations d'intervention
    Participation à des réunions sur l'amélioration des pratiques professionnelles

    Savoir-Faire :

    Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins
    Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage
    Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
  • respect des protocoles d'hygiène
    Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins

    Savoir-être :

    Esprit d'équipe et bienveillance envers les résidents
    Capacité d'adaptation et respect des protocoles de soins
    Autonomie et rigueur dans l'exécution des soins